Die Kath. Gesamtkirchengemeinde Böblingen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n
Kita-Manager:in (m/w/d) in Teilzeit 80%, unbefristet
Aufgaben
Aufgabenschwerpunkte:
* Wahrnehmung von Leitungs- und Führungsaufgaben bspw. durch eigen-verantwortliche Personalentscheidungen für pädagogische Mitarbeitende, die Beratung in Stör- und Konfliktfällen oder die Führung von Personal-gesprächen
* Unterstützung und Beratung der Träger in Fragen der Kindergärten und bei der Klärung von Trägerstrukturen
* Entlastung der pastoralen Mitarbeiter von Verwaltungstätigkeiten für die Kindergärten
* Sicherung und Weiterentwicklung der kath. Kindergärten mit bedarfs-gerechten und familienfreundlichen Angebotsformen
* Zusammenarbeit mit Kommunen und Mitarbeitervertretungen
* Unterstützung der Kindergartenleitung bei der BetriebsführungBegleitung des Qualitätsmanagements in den Kindergärten
Qualifikation
Wir erwarten:
* Diplom-Verwaltungs-/Finanzwirt/in bzw. Public Management, Studium im Bereich der BWL, Sozialwirtschaft
* Interesse und möglichst Erfahrung im Handlungsfeld Kindergarten
* Kenntnisse im Arbeitsrecht und in der Personalführung sind vorteilhaft
* Führungs- und Sozialkompetenz, Verhandlungsgeschick, Überzeugungs- und Durchsetzungsvermögen
* Teamfähigkeit und Belastbarkeit
* Eigeninitiative, Kreativität und Flexibilität
* Routinierter Umgang mit PC und Standardsoftware
* Bereitschaft zur Gremienarbeit
* Zugehörigkeit zur katholischen Kirche oder einer Kirche oder Gemeinschaft der Arbeitsgemeinschaft christlicher Kirchen
Benefits
Wir bieten:
* eine vielseitige, selbstständige und verantwortungsvolle Tätigkeit
* eine Vergütung nach der Arbeitsvertragsordnung der Diözese Rottenburg-Stuttgart, vergleichbar TV-L. Die Eingruppierung erfolgt in EG 10.
* Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Corporate Benefits, Zuschuss zum Jobticket
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann bewerben Sie sich bitte mit Ihren vollständigen Unterlagen (Lebenslauf, Anschreiben, Arbeitszeugnisse)
Bewerbungsschluss: 28.02.2026
Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Für nähere Informationen und Auskünfte zu Aufgaben und Tätigkeit steht Ihnen Frau Würtenberger, stv. Leiterin des Verwaltungszentrums (Tel.:07031 73536-27) gerne zur Verfügung.
Für arbeitsrechtliche Fragen wenden Sie sich bitte an unsere Personalsach-bearbeiterin Frau Babel (Tel.: 07031 73536-23).