Du willst HR-Prozesse aktiv mitgestalten und erste Verantwortung übernehmen? Für unseren Kunden im Raum Göttingen suchen wir einen People Operations Assistant (m/w/d) in der Arbeitnehmerüberlassung mit Option auf Übernahme, der das Team in Personaladministration, Recruiting und Mitarbeiterbetreuung unterstützt.
Deine Vorteile
1. Unbefristeter Arbeitsvertrag direkt bei uns als Arbeitgeber
2. Attraktive und faire Vergütung
3. Flexible Arbeitszeiten und ggf. Homeoffice-Möglichkeiten
4. Intensive Vorbereitung und Briefings für Vorstellungsgespräche beim Kunden
5. Sicherer Arbeitsplatz mit langfristigen Einsatzmöglichkeiten
6. Umfangreiche Einarbeitung und persönliche Betreuung
7. Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungschancen
8. Unterstützung bei der beruflichen Neuorientierung
9. Möglichkeit zur Übernahme beim Kundenunternehmen
Deine Aufgaben
10. Unterstützung des HR-Teams bei administrativen und operativen Aufgaben
11. Pflege von Personalstammdaten und HR-Systemen
12. Vorbereitung und Betreuung von Onboarding- und Offboarding-Prozessen
13. Mitarbeit bei Recruiting-Prozessen (Bewerbermanagement, Terminplanung, Kommunikation)
14. Erstellung von HR-Reports, Listen und Dokumentationen
15. Unterstützung bei Mitarbeiteranfragen, Personalprojekten und internen Prozessen
16. Koordination von Trainings, Meetings und HR-Events
Dein Profil
17. Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder erste Erfahrung im HR/Office-Bereich
18. Idealerweise erste praktische Erfahrung im Personalwesen oder HR-Administration
19. Sicherer Umgang mit MS Office, Kenntnisse in HR-Systemen von Vorteil
20. Strukturierte, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise
21. Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Serviceorientierung