Wir suchen eine Persönlichkeit, die sich für unsere Arbeit in der medizinischen Rehabilitation und Mobilitätshilfe begeistern kann. Wenn Sie sich für einen sicheren Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeiten in einer wertschätzenden Umgebung interessieren, dann sind wir Ihr idealer Arbeitgeber.
Unser Unternehmen ist als Träger von Museen, Schulen und Fachberatungen auch für Kultur, Bildung, Heimat und Umwelt tätig. Wir bieten Ihnen eine fundierte Einarbeitung, die Sie klar und strukturiert an die neue Aufgabe heranführt, sowie individuelle Unterstützung durch das ganze Team.
* In dieser Position werden Sie Anträge bearbeiten und sozialhilferechtliche Voraussetzungen prüfen nach dem SGB IX und SGB XII.
* Sie entscheiden über Art, Umfang und Höhe der im Einzelfall zu leistenden Hilfen. Hierbei steht der junge Mensch mit seinem individuellen Bedarf im Mittelpunkt.
* Vor diesem Hintergrund beraten Sie die hilfesuchenden Menschen auch in sozialhilfe-rechtlichen Fragen.
* Zudem setzen Sie öffentlich-rechtliche und privatrechtliche Ansprüche durch.
Benötigte Fähigkeiten
* Besitzen Sie eine erfolgreiche Ausbildung / einen erfolg-reichen Abschluss in der 3. Qualifikationsebene, Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen oder des Beschäftigten-lehrgangs II oder eines Hochschulstudiums (Diplomabschluss [FH] oder Bachelor), bspw. als Diplom-Jurist (m/w/d) oder Volljurist (m/w/d).
* Sie arbeiten gerne selbstständig sowie im Team.
* Durch Ihre Organisationsfähigkeit können Sie auch stressige Situationen gut meistern.
* Durch Ihr ausgeprägtes Serviceverständnis bereitet Ihnen der Umgang mit Menschen, auch in schwierigen Situationen, viel Freude.
* Zudem besitzen Sie eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise und beherrschen die deutsche Rechtschreibung und Grammatik sicher (mindestens C1-Niveau).
Vorteile
* Chancengleichheit und Diversität sind uns wichtig.
* Arbeiten in einem guten Betriebsklima und einer wertschätzenden Führungskultur.
* Eine Vielzahl von Fort- und Weiterbildungs-möglichkeiten sowie eine E-Bibliothek.
* Vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z.B. flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten und eine Kinderbetreuung in der betriebs-eigenen Kinderkrippe.
* Einen Arbeitsplatz in München-Giesing mit guter Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel.
* Einen Fahrtkostenzuschuss für MVV und Bahn.
* Die Möglichkeit, Homeoffice zu nutzen.
* Unterstützung bei der Wohnungs-suche durch eigene Wohnungs-anbote.
* Eine attraktive Großraum- bzw. Ballungsraum-zulage.
* Absicherung fürs Alter durch die Zusatz-versorgung des öffentlichen Dienstes.
* Eine eigene Kantine.
* Betriebliche Gesundheitsförderung und Sportangebote im Haus.
* Die Möglichkeit eines Fahrradleasings.