Das sind wir im Team Portfoliomanagement
Wir betreuen unsere Parkhäuser und Gewerbeflächen in Deutschland und Österreich – operativ, vertraglich und über den gesamten Lebenszyklus hinweg. Als zentrale Ansprechperson für Eigentümer und Verpächter steuern wir Objektübernahmen, koordinieren Dienstleister und stellen sicher, dass unsere Immobilien wirtschaftlich erfolgreich und technisch zuverlässig betrieben werden. Dabei arbeiten wir eng mit den Bereichen Betrieb, Technik und Asset Management zusammen.
Das bewirkst du
Als Teamleiter Portfoliomanagement (m/w/d) stellst du die effiziente Steuerung und Weiterentwicklung unseres Portfolios sicher und koordinierst die bereichsübergreifende Zusammenarbeit zwischen Asset-, Property- und Portfoliomanagement:
Du koordinierst die Arbeitsbereiche Asset-, Property- und Portfoliomanagement und stellst ein reibungsloses Zusammenspiel sicher
Du gewährleistest das operative Tagesgeschäft im Verantwortungsbereich
Du stellst eine konsistente Anwendung und Interpretation von Miet-, Pacht- und Betreiberverträgen sicher
Du entwickelst Qualitätsstandards für die Ausübung unserer Services und entwickelst diese kontinuierlich weiter
Du verantwortest die Fortschreibung und Weiterentwicklung der Service- und Prozesslandkarte
Du unterstützt bei Vertragsverhandlungen, Nachträgen sowie bei Vertragsoptimierungen und kritischen Sachverhalten
Du steuerst übergreifende Themen und koordinierst komplexe Aufgabenstellungen
Du bist zentraler Ansprechpartner für strategisch relevante Eigentümer- und Verpächterthemen
Du stellst strukturierte Objektübernahmen, Portfolio-Übergänge und Integrationsprozesse sicher
Das bringst du mit
Du verfügst über ausgeprägte Führungskompetenz und hast Erfahrung in der Steuerung von Teams oder bereichsübergreifenden Einheiten
Du arbeitest strukturiert, organisiert und behältst auch bei komplexen Themen den Überblick
Du triffst fundierte Entscheidungen und setzt diese konsequent um
Du kommunizierst klar, verbindlich und überzeugend
Du bringst ein gutes Verständnis für immobilienwirtschaftliche Zusammenhänge sowie für Vertragsstrukturen mit
Du zeichnest dich durch eine selbständige, verantwortungsbewusste und lösungsorientierte Arbeitsweise aus
Du verfügst über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Das ist Contipark
Vor etwa 60 Jahren haben wir unser erstes Parkhaus übernommen - das Europa-Center in Berlin. Heute ist Contipark viel mehr als nur Parken. Als Teil der international vernetzten Interparking Group arbeiten wir in Teams, die Mitarbeitende aus 62 verschiedenen Nationen umfassen. Gemeinsam entwickeln wir die Zukunft des urbanen Verkehrs durch innovative und nachhaltige Mobilitätskonzepte in Deutschland und Österreich – von E-Mobilität bis hin zu modernen Mobility Hubs.
Klingt spannend? Dann freue dich auch auf unsere Benefits:
Stabilität und Zeit für dich: Unbefristeter Arbeitsvertrag & 30 Tage Urlaub
Zentraler und flexibler geht´s nicht: Arbeiten unmittelbar am Ku´dammin Berlin mit einer guten Verkehrsanbindung
Gratis Parkplatz: Direkt vor der Tür, für einen stressfreien Start in den Arbeitstag
Mentale Gesundheitsförderung und Unterstützung: Anonyme professionelle Beratung durch das Fürstenberg Institut bei beruflichen oder privaten Herausforderungen
Prämien für besondere Anlässe: Finanzielle Zuwendungen zu besonderen Lebensereignissen wie Geburt, Heirat, Betriebsjubiläen
Vielfältige Mitarbeiterangebote: Exklusive Rabatte, Jobrad Angebot, betriebliche Altersvorsorge und mehr
Für das Teamgefühl: Angebote wie Firmen- und Sportevents und weitere Aktivitäten zur Teambildung
Strukturiertes Onboarding: Umfassende Einführung in dein Aufgabengebiet, damit du von Anfang an durchstarten kannst
Deine Karriere jetzt smart parken!
Weitere Stellen findest du auf: https://www.contipark.de/de/karriere/
Kontakt
Du kannst dich ganz einfach mit deinen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, ggf. Zeugnisse) in unserem Bewerbungsportal bewerben. Solltest du Fragen oder Probleme haben, kannst du dich gerne per E‑Mail bewerbung@contipark.de an uns wenden.
Datenschutz
Alle Informationen zur Verarbeitung deiner personenbezogenen Daten findest du in unserer Datenschutzerklärung.
Reisekosten
Kosten für An- und Abreise sowie Übernachtungskosten für Bewerbungsgespräche werden nicht, oder nur nach vorheriger Absprache übernommen.
Bei Contipark schätzen wir Vielfalt und begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, ethnischer Zugehörigkeit, Religion, sexueller Identität, persönlichen Überzeugungen, eines Handicaps oder des Alters.
#J-18808-Ljbffr