IT-Mitarbeiter/in in der EDV (m/w/d)
Das Landesamt für Geologie und Bergbau Rheinland-Pfalz (LGB) ist die zentrale geowissenschaftliche Fachbehörde des Landes. Wir erfassen, analysieren und bewerten geowissenschaftliche Daten und stellen diese Verwaltung, Wirtschaft, Wissenschaft und Öffentlichkeit zur Verfügung. Gleichzeitig unterstützen moderne IT-Strukturen und digitale Arbeitsprozesse unsere tägliche Arbeit – vom sicheren Betrieb der Fachanwendungen bis zur mobilen Ausstattung unserer Mitarbeitenden. Sie unterstützen unser Team beim Betrieb und der Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur des LGB. Betreuung und Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur (Server, Arbeitsplatzrechner, Netzwerkkomponenten, Storage Arrays, Paketierung zur Softwareverteilung)
Mitarbeit bei der Umsetzung von IT-Sicherheitsmaßnahmen und der Einhaltung vorgegebener Richtlinien
Unterstützung bei IT-Projekten (Einführung, Migration und Optimierung von Systemen und Verfahren)
Anwenderbetreuung im 1st-Level-Support, Einrichtung von IT-Arbeitsplätzen sowie Erstellung und Pflege einfacher technischer Dokumentationen
Abgeschlossene Hochschulbildung,vorzugs-weise mit IT-Bezug in Informatik, Wirtschafts-informatik, Verwaltungsinformatik, oder eine vergleichbare Fachrichtung oder gleichwertige Fähigkeiten, die durch eine einschlägige IT-Berufsausbildung mit mehrjähriger relevanter Berufspraxis nachgewiesen werden,
Grundkenntnisse in Netzwerktechnologien und IT-Infrastruktur,
Kenntnisse in Windows- und idealerweise auch in Linux-Betriebssystemen,
Grundkenntnisse in den Bereichen IT-Sicherheit und Virtualisierung,
Interesse an Mobile Device Management und der sicheren Verwaltung mobiler Endgeräte,
sehr gute Deutschkenntnisse (mind. Praktische Erfahrungen in der IT-Administration,
Grundkenntnisse in der Dokumentation technischer Prozesse
Die Einstellung erfolgt im Beschäftigungsverhältnis auf der Grundlage des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder nach EG 10 TV-L.
30 Tage Urlaub
~ Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
~ Flexible Arbeitszeiten, Mobiles Arbeiten
~ betriebliche Altersvorsorge
~ Ein digitales Arbeitsumfeld
~ Teamevents
~ Jobrad, Fahrradgarage
Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft nachhaltiger Energie- und Rohstoffgewinnung
Wir fördern aktiv die Gleichbehandlung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Wir wünschen uns ausdrücklich Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von Geschlecht, Behinderung, ethnischem Hintergrund, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität. Bei entsprechender Eignung werden Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen bevorzugt berücksichtigt. Erfahrungen, Kenntnisse und Fertigkeiten, die durch Familienarbeit oder ehrenamtliche Tätigkeit erworben wurden, werden bei der Beurteilung der Qualifikation im Rahmen des § 8 Abs. 1 des Landesgleichstellungsgesetzes berücksichtigt.
Frau KathrinBraun://