Vollzeit Unternehmensbeschreibung Wir sind ein innovativer Anbieter im Bereich medizinischer Softwarelösungen und gestalten die digitale Zukunft des Gesundheitswesens aktiv mit. Stellenbeschreibung Zur Verstärkung unseres Marketing-Teams suchen wir einen kreativen und analytisch starken Marketing Campaign Manager (gn) mit Leidenschaft für zielgerichtete, datengetriebene B2B-Kampagnen. Planung, Umsetzung und Optimierung integrierter Multi-Channel-Marketingkampagnen zur Leadgenerierung und Umsatzsteigerung Verantwortung für den gesamten Kampagnen-Lifecycle in Absprache mit Vertrieb und Produktmanagement: Zieldefinition, Konzeption, Koordination, Umsetzung, Controlling Erstellung präziser Briefings, Definition und Monitoring von KPIs zur Performance-Steuerung Aufbau und Pflege von Lead-Nurturing-Strecken entlang des Marketing-Funnels bis zur Conversion Einsatz moderner Tools wie Marketing Automation, Account-Based Marketing (ABM) und Analyseplattformen Reporting & datenbasierte Optimierung der Kampagnen-Performance Steuerung externer Agenturen und Abstimmung mit internen Stakeholdern aus Vertrieb, Produktmanagement, Geschäftsleitung Lokalisierung mit internationalen Partnern Einheitliche Kampagnenstrategie: Zusammenarbeit mit SEO/SEA-, Event-, Social Media-und Web-Verantwortlichen zur kanalübergreifenden Integration Abstimmung und Koordination mit internen Content-Verantwortlichen und externen Partnern Mehrjährige Erfahrung in der Konzeption, Umsetzung und datengetriebenen Steuerung nationaler und internationaler B2B-Software-Kampagnen Know-how in der Nutzung von Marketing-Automation-Tools (z.B. HubSpot, Evalanche, Marketo, Salesforce) Fundiertes Verständnis der Buyer Journey im B2B-Softwarebereich sowie Fähigkeit zur zielgruppen- und funnelgerechten Ansprache Analytisch stark, strukturiert, resultatorientiert, mit Hands-on-Mentalität Teamfähig, kommunikationsstark und erfahren im Stakeholder-Management Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Zusätzliche Informationen Deine Ansprechpartnerinnen: Patricia Stolte und Eva Spielmann Ein integratives Arbeitsumfeld ist zentraler Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Bei der synava Gruppe stehen die individuellen Fähigkeiten, Erfahrungen und Perspektiven unserer Mitarbeiter im Vordergrund – unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Behinderung, Weltanschauung, sexueller Orientierung oder Alter. #J-18808-Ljbffr