Deine Aufgaben
1. eigenverantwortliche Betreuung des Bewerbermanagementsystems einschließlich der Bewerberkorrespondenz
2. Durchführung des Einstellungsprozesses im Saisongeschäft
3. Unterstützung der Business Partner
4. Mithilfe und Optimierung des Bewerbercontrollings
5. Organisation sowie Umsetzung von strategischen und operativen Projekten,. Digitalisierungsprozesse, betriebliches Gesundheitsmanagement oder Personalentwicklung
Dein Profil
6. Studium der Wirtschaftswissenschaften, Rechtswissenschaften, Psychologie oder vergleichbar
7. ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Organisationsgeschick und "Hands-On"-Mentalität
8. Flexibilität und hohes Maß an Eigeninitiative
9. schnelle Auffassungsgabe sowie Spaß an der Arbeit im Team
10. idealerweise sichere MS-Office Kenntnisse
Darauf kannst du dich freuen
11. internationales Arbeiten und Zukunft gestalten im Wasser- und Umweltmanagement
12. Freiraum für Eigeninitiative, Weiterbildung und -entwicklung
13. attraktive und umfangreiche betriebliche Benefits
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