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Lausitz Energie Bergbau AG
Inserat online seit: 6 August
Beschreibung

Vom Bergbau- und Kraftwerksbetreiber zu einem vielseitigen Unternehmen für Erneuerbare Energie, Infrastruktur und Service. Gestalte mit uns diese unternehmerische Transformation mit einer Tätigkeit bei einem der größten Arbeitgeber der Region.

Ist dies Ihr nächster Job Lesen Sie die vollständige Beschreibung unten, um dies herauszufinden, und zögern Sie nicht, sich zu bewerben.

Zum Ausbau unseres Teams suchen wir Dich, um gemeinsam dieses einzigartige Projekt anzugehen Bewirb dich jetzt als Experte Organisationsentwicklung (m/w/d) für unser Team der LEAG-Akademie und Führungskräfte am Standort Cottbus und gestalte die Zukunft aktiv mit.
Unser Angebot
Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, 37 Stunden pro Woche
Flexibles Arbeiten, mobiles Arbeiten bis zu zwei Tage pro Woche möglich
Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, unter anderem im eigenen Qualifizierungszentrum
Persönliche Entwicklungschancen
Sehr gute Sozialleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsangebote
Dienstrad-Leasing und weitere Mitarbeitervorteile
Eigenes Mitarbeiterrestaurant

Deine Aufgaben
* Analyse bestehender Organisationsstrukturen und -prozesse
* Entwicklung und Implementierung von Konzepten zur Förderung einer agilen Unternehmenskultur
* Beratung von Führungskräften bei Change-Prozessen und Einführung neuer Arbeitsweisen
* Entwicklung von Changemanagement-Strategien und Begleitung von Transformationsprozessen
* Moderation von Workshops zu Veränderungsprozessen
* Erkennen von Trends im Bereich der Organisationsentwicklung
* Unterstützung bei der Implementierung von Changemanagement-Prozessen
* Enge Zusammenarbeit mit Stakeholdern wie HR, Strategie und Kommunikation
Dein Profil

Abgeschlossenes Studium in Organisationsentwicklung, Betriebswirtschaft, Psychologie oder vergleichbar
Mehrjährige Erfahrung in der Organisationsentwicklung oder im Changemanagement
Kenntnisse in agilen Methoden wie Design Thinking, SCRUM oder KANBAN
Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Erfahrung in Workshops und Trainings
Erfahrung in Personal- und Kulturentwicklung
Hohes Maß an Empathie und Durchsetzungsvermögen
Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C1) und Englischkenntnisse (B2)

Wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Behinderung, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Alter. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bewirb Dich jetzt via HeyJobs.

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