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Digitale energiesektor expert

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beBeeDigitalisierung
Inserat online seit: 19 Juni
Beschreibung

Projektmanager für digitale Energiewirtschaft

Sie möchten mit Ihrem Know-how in IT-Systemen, Datenanalyse und Prozessmanagement aktiv zur Digitalisierung der Energiewirtschaft beitragen? Dann suchen wir Sie als Projektmanager für digitale Energiewirtschaft.

Aufgaben:

* Verantwortung für die Modellierung, Einführung und Optimierung von Geschäftsprozessen im Energiedatenmanagement,
* eigenständige Umsetzung und Betreuung energiewirtschaftlicher Teilprozesse in den IT-Systemen,
* Übernahme fachlicher Steuerungsaufgaben im Rahmen der Strategieentwicklung,
* fachliche Administration und Weiterentwicklung der betreuten Systeme (z. B. Cursor CRM, SQL, Kisters Module ..),
* Schnittstellenfunktion zwischen Fachbereichen und IT zur Sicherstellung einer reibungslosen Systemnutzung und Weiterentwicklung,
* Verantwortung für die Planung und Sicherstellung der Systemkompatibilität im unternehmensweiten Kontext,
* Erstellung von Entscheidungsvorlagen zur Systemerweiterung in Zusammenarbeit mit der DV-Koordination,
* aktive Teilnahme an Projektteams und fachbezogenen Arbeitskreisen,
* Leitung von Sonderaufgaben und Projekten im Umfeld IT, Prozesse und Digitalisierung.

Voraussetzungen:

* abgeschlossenes Studium (Master/Diplom) in Informatik, Wirtschaftsingenieurwesen, Energietechnik oder einem vergleichbaren Studiengang,
* ausgeprägtes Verständnis für Prozessabläufe und deren systemische Umsetzung,
* Bereitschaft zur aktiven Nutzung und Weiterentwicklung technischer Tools, idealerweise Kenntnisse in PL/SQL und Java oder die Bereitschaft, sich diese anzueignen,
* analytisches Denken, hohe Eigenverantwortung und ein serviceorientiertes, proaktives Arbeitsverhalten,
* Interesse an Digitalisierungsthemen und an der Mitgestaltung moderner Systemlandschaften.

Loyalität & Kultur:

Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit respektvollem Mit- und Füreinander

Vergütung:

attraktives Vergütungssystem (Tarifvertrag) mit Sonderzahlung und erfolgsabhängiger Vergütung

Arbeitsgestaltung:

flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten

Work-Life-Balance:

30 Tage Urlaub und Freizeitausgleich

Entwicklungsmöglichkeiten:

Weiterbildungen, Schulungen und Coachings

Gesundheit & Vorsorge:


Weitere Benefits:

Mobilitätszuschuss, Zuschuss zu Parkplatz, KiTa und Kantine, Fahrrad-Leasing usw.

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