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Junior it-desktopmanager (w/m/d)

Detmold
Kreis Lippe
IT
Inserat online seit: 12 Dezember
Beschreibung

Über uns

Wir versorgen die Kreisverwaltung, das Jobcenter, die Eigenbetriebe sowie einzelne externe Kunden mit IT-Basisdiensten. Der Support umfasst über 2500 Endgeräte und mehr als 80 Standorte.

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Deine Aufgaben

Dein Aufgabenfeld umfasst:

* die Anpassung und Erstellung von Automatisierungsaufgaben mittels PowerShell-Skripting.

* den Betrieb und Weiterentwicklung unserer Thin-Client- und Terminalserverumgebung, welche die Planung und Durchführung von Updates, Konfigurationen sowie die Durchführung und Dokumentation von Abnahmetests neuer Firmware-Versionen umfasst.

* die Durchführung von Troubleshooting und Ursachenanalyse im Bereich Anwendungen, Peripherie Videokonferenz-Systeme und Remote-Zugriffen.

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Das bringst du mit

* Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker/-in (w/m/d) oder hast eine vergleichbare Ausbildung absolviert.

* Du besitzt fundierte Kenntnisse in PowerShell und automatisierst Abläufe erfolgreich.

* Du hast einen hohen Anspruch an die Qualität bei Tests, Abnahmen und bei der Erstellung von Dokumentationen.

* Du trägst Sorge für eine bestmögliche Benutzererfahrung und -unterstützung.

* Du besitzt eine analytische, strukturierte Arbeitsweise und die Fähigkeit, komplexe Situationen nachzuvollziehen und schwierige Fehler sicher zu lösen.

* Du bringst Erfahrung im Windows-Client-Betrieb, Terminalservern oder VDI-Plattformen mit.

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Wir bieten dir

Dich erwartet eine abwechslungsreiche Aufgabe in einem engagierten und kollegialen Team. Die Stelle ist bis zu EG 9a TVöD VKA ausgewiesen, Berufserfahrung kann entsprechend anerkannt werden! Du erhälst umfassende Einarbeitungs- u. Fortbildungsmöglichkeiten, nutzen flexible Arbeitszeiten und haben die Möglichkeit, auch von zuhause aus zu arbeiten. Perspektivisch bietet die Stelle die Möglichkeit zum Ausbau einer längerfristigen und anspruchsvolleren Tätigkeit.

Weitere Vorteile eines kommunaler Arbeitgeber sind insbesondere:

* Zur umfassenden Einarbeitung, welche vor Ort stattfindet, bieten wir verschiedene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.

* flexible Arbeitszeiten/ gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf

* Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld) für tariflich Beschäftigte

* betriebseigene Kindertagesstätte

* umfassende Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagement

* monatlicher Beitragszuschuss für ein kooperierendes Fitnessstudio

* Dienstradleasing für tariflich Beschäftigte

* und noch vieles mehr...

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Haben wir Dein Interesse geweckt?

Für Rückfragen steht dir der Teamleiter des Teams Informationstechnik, Herr Tim Veers, Rufnummer 05231 62-2000, gerne zur Verfügung.

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