Erinnerst du dich an den Nervenkitzel des Erfolgs? - Bei uns wird er zur Routine!
Bei APRIORI erwartet dich die führende Personalberatung für Top-Talente in IT & SAP, Life Sciences und Engineering. Als etabliertes, mittelständisches Unternehmen mit langjähriger Erfahrung und tiefgreifendem Branchen-Know-how unterstützen wir namhafte Klienten dabei, die besten Talente zu finden.
Dank unseres schnellen Wachstums in Frankfurt und Berlin sowie ambitionierter Expansionspläne in der DACH-Region, sind wir bereit, den steigenden Bedarf an Fach- und Führungskräften in Deutschland zu decken.
Jetzt kommst du ins Spiel: Gib deiner Karriere einen Boost als Head of Recruiting & Operations (m/w/d) und werde Teil unseres dynamischen Teams. Werde einer der Besten der Besten!
Für einen Einblick in unseren Alltag kannst Du gerne auf unserem Instagram-Kanal vorbeischauen:
Was dich erwartet:
People Leadership
* Fachliche und disziplinarische Führung des Recruiting-Teams
* Weiterentwicklung von Mitarbeitenden durch Coaching, Mentoring und Training
* Teilnahme an Interviews / Personalauswahl
Operations-Steuerung
* Steuerung und Priorisierung offener Vakanzen im Tagesgeschäft
* Live-Monitoring Pipeline & Workload: Ausgleich von Peaks, Eskalation bei Engpässen
Schnittstelle Vertrieb / KAM
* Enge Abstimmung mit dem Vertrieb zur Bedarfsplanung und Prozessoptimierung
* Sicherstellung schneller Reaktionszeiten auf Kundenanfragen
* Feedback- und Kommunikationsschleifen zwischen Recruiting und Vertrieb
Prozess & Tech
* Product Owner Vincere & Automate
* KPI-Reporting an Geschäftsführung
Operatives Recruiting
* Eigenständige Besetzung ausgewählter Schlüsselpositionen
Das bringst du mit:
* Führungserfahrung: Mehrjährige Führungserfahrung ≥ 5 Jahre (AÜ-/Personaldienstleistung – idealerweise im White-Collar-Bereich und mit Verantwortung für Juniorteams)
* Erfolgsbilanz: Nachweisbare Erfolge
* Fachkenntnisse: Fundiertes Wissen im Arbeitnehmerüberlassungsgesetz (AÜG) sowie Erfahrung mit ATS-Systemen, idealerweise Vincere
* Prozess- & KPI-Kompetenz: Ausgeprägtes Verständnis für Prozesse, KPIs und operative Steuerung
* Kommunikationsstärke: Souveränes Auftreten und starke kommunikative Fähigkeiten – insbesondere in der Zusammenarbeit mit dem Vertrieb
Das bringen wir mit:
* Attraktives Gehalt: Hoher Fixanteil plus großzügige Provision – dein Einkommen wächst ohne Limit mit deinem Eigen- und Teamerfolg.
* Individuelle Führungsskills: Wir fördern deine Laufbahn als Führungskraft mit einem intensiven Weiterbildungsprogramm, Coachings und viel Verantwortung.
* Herausragender Erfolg: Wir bieten Dir die besten Karrieremöglichkeiten mit einem transparenten Karrieremodell und kontinuierlichem Wachstum. Außerdem belohnen wir Deine Erfolge mit einer branchenüberdurchschnittlichen Provision.
* Innovatives Arbeiten: Als zukunftsorientierter Arbeitgeber beschäftigen wir uns in unserem HR:LAB mit den einflussreichsten Megatrends, wie bspw. dem Metaversum. Bilde Dich bei APRIORI laufend weiter und sei vorne mit dabei wenn es um die Arbeitswelt von morgen geht.
* Das Top Team: Freue Dich auf ein außergewöhnlich erfolgreiches Team. Nirgendwo wirst Du ehrgeizigere Kollegen finden die Dich Tag für Tag zu Bestleistungen motivieren und diese natürlich auch bei regelmäßigen After-Work Abenden und Incentives feier
Dein Ansprechpartner:in
Christa Agi
Talent Acquisition Specialist
Mobil: +49 151 17136856
E-Mail: christa.agi@apriori.de