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(senior) sales development representative (m/w/d)

Eschborn
Compass Group Deutschland
Vertrieb
Inserat online seit: 30 Juli
Beschreibung

Bring Andere und Dich voran

(Senior) Sales Development Representative (m/w/d)

Du hast ein Gespür für Geschäftspotenziale, denkst strategisch und gehst gerne proaktiv auf Menschen zu – auch über Kaltakquise? Dann bist du bei uns genau richtig! Als Senior Sales Development Representative (m/w/d) übernimmst du eine Schlüsselrolle im Aufbau neuer Kundenbeziehungen: Du identifizierst potenzielle Partner, führst erste Gespräche und legst damit den Grundstein für nachhaltiges Wachstum und Innovation. Mit deinem unternehmerischen Denken und deiner kommunikativen Stärke treibst du aktiv unsere Marktpräsenz voran – #OneCompass

JOB FACTS

Bereich:

Sales Support

Ort:

Eschborn

Anstellungsart:

Vollzeit

Beginn:

01.10.2025

Job ID:

12309

WAS WIR DIR BIETEN

1. Ein abwechslungsreiches und branchenübergreifendes Aufgabengebiet mit immer neuen Fragestellungen
2. Ein engagiertes Team mit flachen Hierarchien, das seinen Job liebt
3. Ein Arbeitsplatz bei einem der zehntgrößten Arbeitgebern der Welt
4. Ein internationales Umfeld, in dem Du neue Ideen mit einbringen kannst
5. Kurze Entscheidungswege
6. Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten
7. Kostenfreie Parkplätze und gute Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel
8. Eigenes Betriebsrestaurant
9. Mitarbeiterangebote bei über 600 namenhaften Anbietern

DEINE AUFGABEN

10. Strategische Kundenakquise: Mitentwicklung und Umsetzung zielgerichteter Ansprachestrategien zur Gewinnung von Geschäftskunden im Bereich Business Catering und Facility Management
11. Marktanalyse & Potenzialbewertung: Identifikation und Analyse von Markt- und Kundenpotenzialen sowie Durchführung fundierter Bedarfsanalysen zur Entwicklung individueller, nachhaltiger Kundenlösungen
12. Lead-Qualifizierung & Pipeline-Management: Verantwortung für die Bewertung, Priorisierung und Übergabe qualifizierter Leads an das Vertriebsteam – inklusive aktiver Mitgestaltung an der Optimierung der Lead-Pipeline
13. CRM- und Datenbankmanagement: Strukturierte Pflege und strategische Weiterentwicklung der Kundendatenbank sowie Begleitung relevanter Vertriebsprozesse im CRM-System
14. Prozessoptimierung & Umsatzunterstützung: Eigenverantwortliche Weiterentwicklung der Kundenakquise-Prozesse in enger Zusammenarbeit mit Vertrieb und Marketing zur Erreichung von Umsatz- und Wachstumszielen
15. Führung von Kundengesprächen: Vorbereitung und Durchführung von Gesprächen mit Entscheider:innen auf Kundenseite – mit dem Ziel, strategisch relevante Termine und Vertragsverhandlungen zu initiieren und abzusichern

DEIN PROFIL

16. Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
17. Kenntnisse im gastronomischen Umfeld vorteilhaft
18. Erste Erfahrung im Bereich Kundenakquise oder Telemarketing
19. Ausgeprägte Hands-on-Mentalität mit hoher Eigenmotivation, Zielorientierung sowie einer strukturierten und gut organisierten Arbeitsweise
20. Gute Kenntnisse in MS Office und Erfahrung mit CRM-Systemen wünschenswert
21. Sehr gute Deutsch- und gute Englisch-Kenntnisse

INTERESSIERT?
BEWIRB DICH JETZT!

DEINE ANSPRECHPARTNERIN

Pauline Schütze

Recruiterin

Über die Compass Group

Mit Standorten in rund 45 Ländern sind wir eines der größten Dienstleistungsunternehmen der Welt und die Nummer 1 im Catering. Unsere Leidenschaft ist Food, doch darüber hinaus ist die Compass Group führender Anbieter von Facility-Management-Serviceleistungen. 14.500 Mitarbeitende in Deutschland aus rund 127 Nationalitäten und 550.000 Menschen weltweit geben tagtäglich ihr Bestes, um unseren Kunden ein Lächeln ins Gesicht zu zaubern. Mit unserem Onboarding-Programm, unseren flachen Hierarchien und vielfältigen Karrierewegen national und international lebt man sich schnell bei uns ein und kann sich individuell weiterbilden und weiterentwickeln. Unser Umgang mit- und untereinander ist von Fairness und Respekt geprägt.

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