Mit allen für alle - gemeinsam.
Werden Sie Teil eines aufgeschlossenen Teams in einem modernen Sozialverband für Mitmenschlichkeit
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n
(w/m/d) Pflegeberater*in für den
Sozialpädagog*in/ Sozialarbeiter*in (Diplom/ Bachelor/ Master)
Teilzeit 50 - 75% befristet mit der Möglichkeit der Entfristung
Der ist ein zukunftsorientierter Wohlfahrtsverband, der soziales Engagement für Men-schen - unabhängig von Konfession und Nationalität - mit wirtschaftlichem Handeln verbindet. Mit etwa 500 Mitar-beitern in 15 Dienststellen und Einrichtungen in Mainz und Rheinhessen bieten wir soziale Dienstleistungen für Menschen in mannigfachen Lebens- und Notsituationen an. Sie sind Allrounder*in und gerne im Kontakt mit Menschen? Dann sind Sie bei uns richtig!
Your Tasks
1. Beratung von kranken und pflegebedürftigen Menschen sowie deren Angehörigen zu Leistungsansprü-chen und regionalen Hilfsangeboten in Fragen der Pflege
2. Vermittlung und ggf. Organisation und Koordinierung der Hilfen (Case Management)
3. Beratung und Unterstützung bei der Finanzierungsklärung
4. Durchführung von Informationsveranstaltungen und Schulungen
5. Mitwirkung bei der Weiterentwicklung wohnraumnaher Versorgung
Our Expectations
Fachliche Anforderungen:
6. Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit / Sozialpädagogik
7. Zusatzausbildung als Pflegeberater*in
8. Zusatzausbildung in Case Management
9. Erfahrungen in Einzelberatung und in der Arbeit mit Gruppen
10. Kenntnisse des Sozialrechts, insb. SGB XI, XII
11. Bereitschaft und Fähigkeit zu EDV-gestützter Dokumentation
12. Bereitschaft zu eigenverantwortlichem Arbeiten und zur Teamarbeit
13. Identifikation mit den Zielen des Caritasverbandes und der Einrichtung
14. Führerschein Klasse B
Persönliche Anforderungen:
15. selbstständige, strukturierte, genaue und zuverlässige Arbeitsweise
16. schnelle Auffassungsgabe mit einer hohen Lern- und Leistungsbereitschaft
17. starkes Engagement und Eigeninitiative
18. Belastbarkeit sowie ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
19. eine hohe Motivation an der Weiterentwicklung und Optimierung der Prozesse
What We Offer
20. ein unbefristetes/teilbefristetes Beschäftigungsverhältnis
21. eine attraktive Vergütung gemäß S 12 der AVR-C Anlage 33 mit betrieblicher Altersversorge
22. anspruchsvolle, interessante und abwechslungs¬reiche Tätigkeiten mit Gestaltungsspielraum in einem aufgeschlossenen Team
23. eine offene, moderne Arbeitskultur
24. gute persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten
25. Kollegiale Beratung und Supervision
26. Mitarbeiterangebote, wie z.B. und
Additional Information
Weitere Auskünfte erteilt: Monika Möller - Telefon: 06135 93395 47 Mail:
Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den dazugehörenden Anlagen (Lebenslauf, Abschluss-zeugnis Schule/Berufsausbildung, Qualifizierungsnachweise, Arbeitszeugnisse, etc.) bis zum 15.9.2025 per Email an Monika Möller,