Wenn Sie sich für die Rolle der Pflegedienstleitung entscheiden, verantworten Sie die Qualität unserer Pflege. Wir suchen eine fähige und engagierte Person, die sich in unsere Branche einbringen möchte.
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1. Die Kandidatinnen und Kandidaten müssen abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Gesundheits- und Krankenpflege haben
2. Das Wissen um PDL-Qualifikation und Führungserfahrung sind ebenfalls von großer Bedeutung
3. Verantwortungsbewusstsein, Professionalität und lösungsorientiertes Handeln stehen bei uns sehr hoch im Kurs
4. Kommunikationsfähigkeit, Teamgeist und Empathie werden groß geschrieben
* Wir bieten unseren Mitarbeitenden attraktive Bezahlung nach Tarif an
* Bei uns gibt es auch eine Jahressonderzahlung, die jede einzelne Person erhält
* Zahlreiche Zulagen und Zuschläge sind ebenfalls möglich
* Wir bieten einen fairen Urlaub auf 31 Tage (bei 5-Tage-Woche)
* Entwicklungsprogramme für Fach- und Führungskräfte stehen zur Verfügung
* Flexible Arbeitszeitmodelle ermöglichen eine gute Arbeit-Lern-Balance
* Wir unterstützen unsere Mitarbeiter bei der Fortbildung
* Ein Fahrradleasing ist für alle Möglichkeiten geöffnet
* Corporate Benefits machen das Leben leichter
* Unsere Mitarbeiter werden durch unsere Betriebliche Altersvorsorge gefördert
* Alles zusammen macht dieses Unternehmen zu einem großen Familienunternehmen