Das Diakonische Werk Rheinland-Westfalen-Lippe e.V. - Diakonie RWL ist der größte diakonische Landesverband und einer der größten Spitzenverbände der Freien Wohlfahrtspflege. Das Verbandsgebiet umfasst Nordrhein-Westfalen, das Saarland sowie Teile von Rheinland-Pfalz und Hessen. Die Diakonie RWL repräsentiert rund 5.000 evangelische Sozialeinrichtungen, in denen 390.000 Mitarbeitende hauptamtlich oder ehrenamtlich tätig sind.
An unserem Sitz in Düsseldorf haben wir in unserem Zentrum Pflege zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als
Betriebswirtschaftlicher Referent (m/w/d) im Arbeitsbereich (teil-)stationäre Pflege
in Vollzeit unbefristet zu besetzen.
Unser Zentrum Pflege berät diakonische Einrichtungen und Dienste der stationären und ambulanten Pflege in betriebswirtschaftlichen und fachspezifischen Fragestellungen. Als Expertinnen und Experten auf diesen Gebieten unterstützen wir unsere Träger bei den Vergütungsverhandlungen und bei der Umsetzung rechtlicher Rahmenbedingungen. Wir vertreten die Interessen unserer Träger gegenüber Kostenträgern und der Politik und arbeiten dabei eng mit den anderen Verbänden der Freien Wohlfahrtspflege zusammen.
Ihre Aufgaben
Unterstützung der Mitglieder bei Entgelt- und Pflegesatzverhandlungen, vor allem in der (teil-)stationären Pflege
Berechnung und Prüfung von Investitionskosten für Mitgliedseinrichtungen
Beratung bei betriebswirtschaftlichen Fragen, etwa zu Kostenstrukturen und Wirtschaftlichkeit
Durchführung von Kostenanalysen und Auswertung betriebswirtschaftlicher Kennzahlen
Vertretung der Mitgliederinteressen in landesweiten Gremien wie der LAG FW oder dem Grundsatzausschuss Pflege
Aufbereitung und Umsetzung gesetzlicher Vorgaben sowie Information der Mitglieder durch Rundschreiben und Veranstaltungen
Mitwirkung an der innerverbandlichen Meinungsbildung und Vertretung der Positionen gegenüber Politik und Kostenträgern
Wir erwarten
Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Pflege oder Gesundheitswesen
Praktische Erfahrung in Vergütungsverhandlungen der (teil-)stationären Pflege von Vorteil
Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und ein hohes Maß an Diplomatie
Analytische Stärke und strukturierte Arbeitsweise bei komplexen Sachverhalten
Sicherer Umgang mit Excel und den gängigen Office-Anwendungen
Starke Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift sowie Freude an Teamarbeit
Hohe Loyalität, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit kombiniert mit effizientem, vorausschauendem Arbeiten
Wir bieten
Ein vielseitiges, verantwortungsvolles und interessantes Aufgabengebiet
Raum für selbstständiges Arbeiten
Ein aufgeschlossenes, engagiertes und kollegiales Team
Eine attraktive Vergütung nach unserem Tarif (Entgeltgruppe 11, Bundesangestelltentarifvertrag - kirchliche Fassung - BAT-KF, vergleichbar mit TVöD)
Betriebliche Gesundheitsförderung
Fahrrad- und E-Bike-Leasing
Ladestationen für Elektroautos für kostenloses Laden
Kostenloses Deutschlandticket
Gleitende Arbeitszeit mit der Möglichkeit der Mobilarbeit
Eine attraktive betriebliche Altersversorgung
Mehr Benefits finden Sie auf unserer Karriereseite: https://karriere.diakonie-rwl.de/benefits/
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Lassen Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bitte bis zum 24.11.2025 über unser Portal oder per E-Mail zukommen.
Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind erwünscht.
Diakonisches Werk Rheinland Westfalen Lippe e. V. - Diakonie RWL Abteilung Personal Lenaustraße 41 40470 Düsseldorf