Standort: Frankfurt oder München-Taufkirchen | Vollzeit oder Teilzeit
Du glaubst an lebenslanges Lernen und willst die Zukunft der Personalentwicklung aktiv mitgestalten? Learning Projects: Du koordinierst Lernprojekte zwischen Kundschaft und dem Trainer-Team, identifizierst Schulungsbedarfe und entwickelst überzeugende Pitch-Unterlagen;
Networking: Du pflegst aktiv unser Netzwerk von Trainern/Coaches – von Vertragsmanagement bis zur Projektabwicklung;
Content Creation : Du erstellst Blogartikel und Umfragen zu HR-Themen für Social Media und Publikationen – mit modernen Tools und viel Kreativität
Digitales Mindset und Tooling (KI, MS Office, CRM, Social Media, …)
Deutsch auf Muttersprach-Niveau & English business fluent (C1 oder C2)
Viel Gestaltungsspielraum in inspirierenden Projekten, die impact in der Wirtschaft hinterlassen
Entwicklungsmöglichkeiten „on the job“, da viel grüne Wiese
Nationale und internationale Projekte und Mindset (20 Länder)
Immer mit dabei: remote Arbeiten, Social Day, Well-Pass & andere benefits
Dann sende uns deine Kurz-Vita oder dein LinkedIn-Profil mit Deiner Verfügbarkeit und Deinem Preisschild.