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Squad lead controlling systeme & sap s/4 hana transformation (m/w/d)

Bamberg
Brose
Controlling
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 17 Std.
Beschreibung

Bamberg

Squad Lead Controlling Systeme & SAP S/4 HANA Transformation (m/w/d)

Die Brose Gruppe wächst weltweit. Innovationen in Forschung und Entwicklung sowie strategische Investitionen sind die Basis für den Ausbau unserer Marktposition. Wir bieten Ihnen neue berufliche Perspektiven mit anspruchsvollen Aufgaben und schneller Verantwortungsübernahme.

Aufgaben der Stelle

1. Fachliche Führung des Controlling-Systeme Teams
2. Entscheidung über die Umsetzung eingehender Anforderungen und Veränderungen der Controlling Systeme
3. Beauftragung, Steuerung, Prüfung und Freigabe sämtlicher Systemänderungen in den Controlling Systemen
4. Planung und Steuerung von Systemveränderungen durch die Definition von Projektinhalten; Ermittlung und Einsatz der benötigten Budgets und Kapazitäten für das Controlling Team
5. Projektmanagement von komplexen fachübergreifenden internen Projekten
6. Vorbereitung und Umstellung des internen Rechnungswesens auf SAP S/4HANA – Technologien
7. Koordination der Regionalstrukturen zur Durchführung der 1st Level Aufgaben im Bereich Controlling Systeme
8. Definition, Entwicklung, Durchsetzung und Aufrechterhaltung von standardisierten Controlling-Systemen (inkl. Dokumentation) sowie Sicherstellung der Nutzung (z.B. durch Schulungen)

Profil der Stelle

9. Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung
10. Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich SAP Rechnungswesen
11. Fundiertes KnowHow im Erstellen von ABAP Entwicklungsanträgen, SAC, Fiori und CDS-Views
12. Erfahrung mit integrierten Logistik- und Finanzprozessen
13. Projektbezogene Reisebereitschaft
14. Verhandlungssichere Deutsch- und fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten Ihnen mit unserer Brose Arbeitswelt eine moderne Arbeitsumgebung

Das flexible Bürokonzept fördert eine Arbeitsatmosphäre, die von offener Kommunikation und größtmöglicher Effizienz geprägt ist. Die variable Arbeitszeit gibt Ihnen ausreichend Spielraum zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Unsere Mitarbeiter erhalten eine ergebnisorientierte Vergütung sowie innovative Sozialleistungen in den Bereichen Gesundheit, Fitness und Betriebsgastronomie. Die Benefits sind standortabhängig unterschiedlich.

Wir bieten die folgenden Benefits:

15. Gesundheitsmanagement
16. Betriebssport
17. Brose Kids Club
18. Angehörigenpflege
19. Betriebsgastronomie
20. Unterstützung beim Umzug
21. Duale Karriere
22. Leasingangebote
23. Brose Shop
24. Flexibles Bürokonzept
25. Variable Arbeitszeit
26. Moderne Arbeits- und Kommunikationsausstattung
27. Leistungsorientierte Vergütung und Erfolgszahlungen
28. Firmenrabatte
29. Betriebliches Vorschlagswesen IDEAS

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