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Leitung (m/w/d) für die abteilung 3: studium und lehre

Koblenz
Universität Koblenz
Leiter
104.000 € - 130.878 € pro Jahr
Inserat online seit: 6 September
Beschreibung

Die Universität Koblenz ist die jüngste Universität Deutschlands – und hat gleichzeitig eine lange akademische Tradition.

Fächer- und einrichtungsübergreifende Zusammenarbeit sowie kurze Wege auf dem Campus prägen den Universitäts-

alltag. Als die interdisziplinäre Universität im Norden von Rheinland-Pfalz mit rund 9.400 Studierenden leben wir Wissen-

Transformation-Innovation in unseren Profilbereichen "Bildung", "Informatik", "Kultur und Vermittlung" sowie "Material

und Umwelt". Wir stehen für eine zukunftsweisende Lehrkräftebildung für alle Schulformen und gestalten den Transfer

in die Gesellschaft und die regionale Wirtschaft.

Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie die weitere Entwicklung mit

Die Stelle hat einen Umfang von 100% der regelmäßigen wö-

chentlichen Arbeitszeit, derzeit 39 Stunden. Grundsätzlich ist

die Stelle teilbar.

Die Leitung der Abteilung 3: Studium und Lehre verantwortet

die gesamte studierendennahe Verwaltung, einschließlich des

BAföG-Amtes, und des strategisch bedeutsamen Bereichs Be-

richtswesen, Kapazitätsberechnung und -steuerung.

Ihr Aufgabenbereich


Fachliche, organisatorische und personelle Leitung der Abtei-

lung 3: Studium und Lehre


Koordination der Aufgabenwahrnehmung der Abteilung und

alle damit zusammenhängenden Grundsatzangelegenheiten

wie z. B. die Erkennung und Umsetzung von Anpassungsbe-

darf bei Änderungen gesetzlicher oder allgemeiner Rahmen-

bedingungen sowie hochschulpolitischer Zielvorgaben


Koordination und Steuerung zweckmäßiger, termintreuer

und rechtskonformer Erledigung der Aufgaben im Arbeitsbe-

reich der Abteilung. Dazu gehören u. a. Steuerung der Zulas-

sungs- und Bewerbungsverfahren, recht- und zweckmäßige

Erledigung der Prüfungsverwaltung, Sicherstellung einer ein-

heitlichen Verwaltungs- und Beratungspraxis


Umfassende Verantwortlichkeit in den Projekten der Abtei-

lung, z. B. Aktualisierung des Campus-Management-Systems

und Einführung eines Dokumentenmanagementsystems


Vorbereitung und abschließende Erstellung von Beschluss-

vorlagen für die Hochschulleitung und hochschulinternen

Gremien sowie deren strategische und konzeptionelle Bera-

tung

Ihr Profil

Bewerben können sich Personen, die über ein abgeschlossenes

wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder vergleich-

barer Abschluss) verfügen. Darüber hinaus können sich auch

Personen bewerben, die aufgrund gleichwertiger Fähigkeiten

und praktischer Erfahrungen auf Hochschulniveau (FH-Diplom,

Bachelor oder vergleichbar) vollumfänglich die Aufgaben des

Arbeitsplatzes wahrnehmen können.

Vorausgesetzt werden sehr gute Kenntnisse:


im Öffentlichen Dienst, insbesondere im Hochschulbereich

und/oder wissenschaftlichen Einrichtungen


im allgemeinen und besonderen Verwaltungsrecht



der in der studierendennahen Verwaltung eingesetzten HIS-

Software


von Kommunikations-, Organisations-, Präsentations- und

Beratungstechniken sowie im Prozess- und Projektmanage-

ment


Mehrjährige Erfahrung in der Personalführung

Wir bieten


ein spannendes und sehr abwechslungsreiches Aufgabenge-

biet in einem kollegialen Team mit offenen Kommunikations-

strukturen


Vergütung nach Entgeltgruppe 14 TV-L. Sofern die Bewerbe-

rin oder Bewerber nicht über den geforderten wissenschaft-

lichen Hochschulabschluss verfügt, erfolgt trotz vollumfängli-

cher Aufgabenwahrnehmung eine Eingruppierung in Entgelt-

gruppe 13 TV-L.


die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen gemäß

TV-L (Jahressonderzahlung, Altersvorsorge (VBL))


Vereinbarkeit von Familie und Beruf, flexible Arbeitszeiten


Möglichkeit der alternierenden Telearbeit


vielfältiges Sportprogramm mit gesundheitsfördernden An-

geboten

Die Universität Koblenz begrüßt Bewerbungen aller Altersgrup-

pen, unabhängig von Geschlechtsidentität, Behinderung, ethni-

schem oder kulturellem Hintergrund, Religion, Weltanschauung

oder sexueller Orientierung. Wir streben eine Erhöhung des

Frauenanteils an und sind daher an Bewerbungen von Frauen

besonders interessiert. Sie werden bei gleichwertiger Eignung

und Befähigung im Falle einer Unterrepräsentanz bevorzugt be-

rücksichtigt. Schwerbehinderte Menschen werden bei sonst glei-

cher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt berücksich-

tigt.

Für weitere Auskünfte steht Ihnen Herr Michael Ludewig gerne

zur Verfügung (-).

Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Unterlagen unter Angabe

der Kennziffer 112/2025 ausschließlich per E-Mail in einer

PDF-Datei an bewerbung-- Die Bewer-

bungsfrist endet am Von der Einsendung von Be-

werbungsfotos ist abzusehen. Nach Abschluss des Verfahrens

werden die Bewerbungsunterlagen datenschutzkonform ver-

nichtet.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet eine

Leitung (m/w/d)

für die Abteilung 3: Studium und Lehre

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