Details zu diesem Stellenangebot
Jobtitel Teamassistenz Patientenannahme (m/w/d) Einsatzbereich Institut für Diagnostische und Interventionelle Radiologie und Neuroradiologie Stellenart Nichtwissenschaftliche Stelle Stellen-ID 11387 Eintritt zum nächstmöglichen Zeitpunkt Umfang Teilzeit; 19,25 Stunden Vertragsart Unbefristet Vergütung EG 5 TV-L Bewerbung Online Bewerbung - Gleich hier mit nur wenigen Klicks:
Ihre Aufgaben
1. Patientenmanagement (Annahme und Betreuung der Patienten vor und nach Untersuchungen)
2. Datenerfassung für Patientenanmeldung
3. Terminmanagement
4. Führen von Patienteninformationsgesprächen
5. Datenpflege z. B. von QR-Codes
Ihr Profil
6. Abgeschlossene Ausbildung zur / zum Medizinischen Fachangestellten
7. Sichere Anwendung gängiger Office-Programme
8. Sehr gutes Organisationsgeschick
9. Freundliches, sicheres und zuvorkommendes Auftreten
10. Gewissenhafte und selbstständige Arbeitsweise
11. Teamfähigkeit, Flexibilität, Freude an hoher Eigenverantwortung und eigenständigem Denken
Freuen Sie sich auf
12. Willkommenskultur – Einführungstage & bereichsbezogenes On-Boarding mit strukturierter Einarbeitung
13. Abwechslungsreiche und spannende Aufgaben, selbstständiges Arbeiten sowie ein kollegiales, freundliches und wertschätzendes Arbeitsklima in unserem Team
14. Einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst des Landes NRW
15. Faire Bezahlung nach Tarif (TV-L) inkl. Jahressonderzahlung und betrieblicher Zusatzversorgung
16. 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr (bei einer 5-Tage-Woche)
17. Interdisziplinäres Arbeiten mit Kollegen aus anderen Fachbereichen
18. Arbeiten mit moderner Ausstattung und zertifizierten Qualitätsstandards
19. Familienfreundliche Unternehmenskult u r, z. B. Betriebskindertagesstätte, Ferienprogramm für schulpflichtige Kinder, Beratung und Unterstützung durch das MitarbeiterServiceBüro in allen Lebenslagen
20. Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, bspw. in der Bildungsakademie des UK Essen
21. Gesundheitsmanagement, z. B. Betriebliches Eingliederungsmanagement, Impfungen, Förderung von Sportangeboten
22. Attraktive Zusatzleistungen, bspw. vergünstigtes Kantinenessen, Gemeinschaftsevents, Wohnheimplätze
Rahmenbedingungen
23. Das UK Essen strebt eine Erhöhung des Frauenanteils in Bereichen an, in denen Frauen unterrepräsentiert sind. Sie werden zur Bewerbung aufgefordert und im Sinne des LGGs bei gleicher Qualifikation vorrangig berücksichtigt.
24. Schwerbehinderte Bewerberinnen / Bewerber und Gleichgestellte i.S. des § 2 Abs. 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
25. Die Eingruppierung richtet sich nach den persönlichen und tariflichen Voraussetzungen.
26. Eine Bescheinigung gemäß §23a Infektionsschutzgesetz (IfSG) über den Impf- und Serostatus bzgl. Masern ist erforderlich.
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