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Ausbildung kaufmann - großhandel / außenhandelsmanagement (m/w/d)

Großostheim
Ausbildung
Xylem Water Solutions
Auszubildende
Inserat online seit: 28 Oktober
Beschreibung

Ausbildung zur Kauffrau / zum Kaufmann im Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d)
&##Ausbildungsstart: August 2025
Du suchst eine Ausbildung mit Sinn, Abwechslung und echten Zukunftschancen?
Xylem ist ein weltweit führender Anbieter innovativer Wassertechnologien. Wir entwickeln moderne Pumpen, smarte Steuerungssysteme und digitale Lösungen, um Wasser effizienter zu nutzen – und damit weltweit Menschen zu unterstützen. Gemeinsam sorgen wir dafür, dass Gemeinden Zugang zu sauberem Wasser haben. Du bekommst von Anfang an Einblick in alle wichtigen Aufgaben im Groß- und Außenhandel und wirst in spannenden Bereichen eingesetzt:
Einkauf & Verkauf : Du organisierst den Einkauf von Waren und wirkst bei nationalen und internationalen Verkaufsvorgängen mit.
Lager- & Bestandsmanagement : Du lernst, wie man Lagerbestände verwaltet und Waren korrekt lagert und versendet.
Kundenbetreuung : Du beantwortest Anfragen, erstellst Angebote und unterstützt Kund*innen.
Vertrags- & Auftragsabwicklung : Du erhältst Einblicke in Verträge und bearbeitest Bestellungen und Aufträge.
Logistik & Versand : Du kümmerst dich darum, dass alles pünktlich und korrekt bei unseren Kund*innen ankommt.
Administrative Aufgaben : Du bearbeitest kaufmännische Vorgänge und unterstützt die Dokumentation.
Teamarbeit : Du arbeitest eng mit Einkauf, Vertrieb und Logistik zusammen.
Einen guten Schulabschluss (mind. Interesse an Wirtschaft, Handel & Organisation

✅ Freude an Teamarbeit und Kommunikation

💻 Erste Erfahrungen mit MS Office (Word, Excel, Outlook)

🗣️ Gute Deutschkenntnisse – Englisch ist ein Plus!
31 Urlaubstage und flexible Arbeitszeiten

🎓 Interne Schulungen & eine eigene Ausbildungswerkstatt

📲 Kostenfreie Getränke & vermögenswirksame Leistungen

👀 Nachhaltigkeitsaktionen und ein diverses, internationales Arbeitsumfeld

🤝 Engagierte Ausbilder*innen und ein motiviertes Team
Xylem ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Wir möchten, dass sich Menschen unabhängig von ihrer Nationalität, Hautfarbe, Religion, ethnischen Herkunft, Geschlecht, sexuellen Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, Alter, Behinderung oder anderer gesetzlich geschützten Merkmale nicht nur bei Xylem, sondern überall auf der Welt zu Hause fühlen. Für uns bedeuten Vielfalt, Gleichstellung und Teilhabe mehr als nur eine Richtlinie oder eine Reihe von Methoden. Vielfalt, Gleichstellung und Teilhabe sind grundlegende Bestandteile unserer Unternehmenskultur und ein Schlüssel zu langfristigem Wachstum.

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