Inserat online seit: 17 Juni
Aufgaben der Stelle
Personalreferent (m/w/d) - Direktvermittlung
Als Personalreferent (m/w/d) setzten Sie die HR-Strategie des Unternehmens am Standort um und sind lokaler Ansprechpartner für alle HR-Relevanten Themen. Verantwortung für das Bewerbermanagement und aktive Mitgestaltung des Recruiting-Prozesses
Unterstützung bei der Planung und Umsetzung von Personalentwicklungsmaßnahmen
Mitwirkung an HR-Projekten wie Employer Branding, Digitalisierung oder Gesundheitsmanagement
Gerne ein abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, BWL, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Berufserfahrung im operativen Personalwesen, idealerweise in einem mittelständischen Unternehmen
Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und in HR-Prozessen
Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit einem HR-System
Zusammenarbeit mit einem motivierten und professionellen Team.
Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen.
Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
