Die Jugendhilfe im Strafverfahren berät und unterstützt Jugendliche und junge Erwachsene im Alter von 14 Jahren bis zur Vollendung des 21. Lebensjahres in Ermittlungs- und Strafverfahren.
Profil
* Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Diplom/FH bzw. Bachelor of Arts) als Sozialpädagogin/Sozialpädagoge oder Sozialarbeiterin/Sozialarbeiter oder vergleichbare Qualifikation
* Fachkenntnisse im Jugendstrafrecht (Jugendgerichtsgesetz JGG), Sozialrecht (insbesondere SGB VIII), und im BGB sowie Verwaltungskenntnisse
* Aufgrund er engen Zusammenarbeit mit den Gerichten in den Jugend-Strafverfahren ist eine hohe Zuverlässigkeit und Ernsthaftigkeit in der Aufgabenerfüllung wichtig
* Bereitschaft und Fähigkeit zur selbstverantwortlichen Arbeit und Eigeninitiative
* Eine entschlussfreudige, teamfähige und belastbare Persönlichkeit
* Gutes Verhandlungsgeschick und sicheres souveränes Auftreten
* Einfühlungsvermögen und kommunikative Kompetenz
* Eine hohe Verantwortungsbereitschaft und Flexibilität
* Organisationstalent und gutes Zeitmanagement
* Gute MS-Office Kenntnisse
* Bereitschaft zur Weiterbildung
* Führerschein Klasse B sowie die Bereitschaft den eigenen Pkw gegen Kostenerstattung nach BRKG einzusetzen
Aufgaben
* Beratung von straffälligen Jugendlichen, Heranwachsenden und deren Eltern
* Umsetzung von Diversionsverfahren nach JGG
* Mitwirkung in Strafverfahren vor dem Jugendgericht mit mündlicher und schriftlicher Berichterstattung
* Besuch und Betreuung von Untersuchungsgefangenen/Strafgefangenen in den Justizvollzugsanstalten, Mitwirkung bei der Wiedereingliederung
* Entwicklung von neuen ambulanten Maßnahmen und Herstellung und Pflege von Trägerkontakten
* Durchführung von Täter-Opfer-Ausgleich (TOA)
* Durchführung gerichtlicher Betreuungsweisungen
* Mitarbeit in Fachgremien und Arbeitskreisen sowie Zusammenarbeit mit Schulen und örtlichen Jugendzentren und Jugendpflegerinnen und Jugendpflegern
* Wahrnehmung von Sonderaufgaben nach Erfordernis
Wir bieten
* Ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Teilzeit (19,5 Std/W) mit einem Entgelt nach Entgeltgruppe S15 TVöD-SuE sowie eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung (VBL) und eine jährliche Sonderzahlung
* Eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem attraktiven Arbeitsumfeld
* Einen sicheren und attraktiven Arbeitsplatz direkt an der Nordsee in einer innovativen und modernen Verwaltung
* Flexible Arbeitszeiten, individuelle Urlaubsplanung, moderne Arbeitsformen mit Homeoffice und gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf
* 30 Tage Urlaub/Jahr sowie dienstfrei an Heiligabend und Silvester
* Eine gute Zusammenarbeit in einem engagierten Team
* Sehr gute Fortbildungsmöglichkeiten
* Zahlreiche Angebote unseres Betrieblichen Gesundheitsmanagements
* Teambuildingevents und Betriebsausflüge
* Attraktive Zusatzleistungen wie z. B. Jobticket, Fahrradleasing, EGYM-Wellpass
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Personen mit Schwerbehinderung genießen bei vergleichbarer Eignung und Qualifikation Vorrang. Wir schätzen die Vielfalt und interkulturelle Erfahrungen in unserem Team. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind daher bei uns ausdrücklich erwünscht.
Kreis Nordfriesland Fachdienst Personal Ralph Thomsen Tel.: 04841 67-314
Kreis Nordfriesland