Mit 75 Jahren Erfahrung und rund 2.500 Wohnungen im eigenen Bestand ist die Familienheim Rhein-Neckar eG ein etabliertes Unternehmen im Immobilienmarkt der Rhein-Neckar-Region. Zusammen mit unseren Tochtergesellschaften bieten wir als Immobiliengruppe Rhein-Neckar deutschlandweit einen umfassenden Service in allen immobilienwirtschaftlichen Aufgabenstellungen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir dich als Senior IT-Netzwerkadministrator (m/w/d) Schwerpunkt Infrastruktur an unserem Standort Mannheim in Teil- oder Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Du betreust und optimierst unsere Netzwerkinfrastruktur (LAN, WLAN, VPN, Firewalls, Switches, Router) Du sorgst für die Sicherheit und Verfügbarkeit unserer Systeme – durch Monitoring, Fehleranalyse und präventive Maßnahmen Du verwaltest Benutzerzugriffe, Netzwerkrechte und unterstützt bei der Umsetzung von IT-Sicherheitsrichtlinien Du wirkst bei der Planung und Einführung neuer Technologien mit – deine Ideen sind ausdrücklich willkommen Du dokumentierst deine Arbeit nachvollziehbar und gestaltest die IT-Richtlinien mit Du unterstützt im 2nd- und 3rd-Level-Support bei Netzwerkproblemen und bist technischer Ansprechpartner (m/w/d) für den 1st-Level-Support Du arbeitest eng mit IT-Dienstleistern zusammen und sorgst für eine reibungslose Systemintegration Eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung mit Unternehmensnetzwerken sowie gute Kenntnisse in Firewalls, Routing, Switching, VPN, TCP/IP und VLAN Du hast bereits mit Fortinet- oder Sophos-Firewalls gearbeitet oder bist bereit, dich in diese Themen einzuarbeiten Kenntnisse in Windows-Server-Umgebungen und Microsoft 365 Defender sind von Vorteil Du hast ein gutes Verständnis für IT-Sicherheitsstandards (z. B. ISO 27001, BSI-Grundschutz) Du arbeitest strukturiert, lösungsorientiert und bringst gerne eigene Ideen ein Du bist bereit, bei Bedarf auch standortübergreifend zu arbeiten, und bringst moderate Reisebereitschaft mit Einen modernen Arbeitsplatz am Standort Mannheim Hybrides Arbeiten und flexible Arbeitszeitmodelle, die zu deinem Leben passen Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Ein kollegiales, motiviertes Team Eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur Individuelle Weiterbildungsangebote und Zertifizierungsmöglichkeiten Förderung deiner Stärken und Interessen 30 Urlaubstage pro Jahr; zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester Attraktive Zusatzangebote wie vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge Firmenfahrrad – auch zur privaten Nutzung