Bewerbung bis: 13.07.2025
Sachbearbeitung „Geschäftsführung Planungsausschuss und Eventmanagement“ (m/w/d)
Fachbereich Stadtentwicklung und Stadtplanung
Im Fachbereich Stadtentwicklung und Stadtplanung der Stadt Aachen ist in der Abteilung Verwaltung zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Sachbearbeitung „Geschäftsführung Planungsausschuss und Eventmanagement“ (m/w/d) auf unbestimmte Zeit in Vollzeit zu besetzen. Die Stelle ist nach EG 10 TVöD / A 11 LBesO A NRW bewertet.
Der Fachbereich Stadtentwicklung und Stadtplanung der Stadt Aachen ist für ein breites Aufgabenspektrum zuständig, das von informellen übergeordneten räumlichen Planungen über alle Ebenen der Bauleitplanung bis hin zu Stadterneuerungs- und Stadtgestaltungsprojekten
und Aufgaben der Denkmalpflege und Stadtarchäologie reicht.
Von den zukünftig rund 70 Mitarbeitenden haben bis zu 90% eine technische, planerische oder wissenschaftliche Ausbildung und sind mit entsprechenden Aufgaben betraut.
Der Verwaltungsabteilung kommt in diesem Gefüge eine besondere Rolle zu. Sie unterstützt die Fachabteilungen mit der zentralen Wahrnehmung unterschiedlicher Verwaltungsaufgaben. Dies sind insbesondere die klassischen Querschnittsfunktionen wie die Zentralisierung sämtlicher Personal-, Organisations- und Haushaltsangelegenheiten, die Bündelung der IT-Aufgaben.
Darüber hinaus obliegt der Abteilung das Ausschussmanagement für den entscheidenden politischen Auftraggeber des Fachbereichs, den Planungsausschuss. Zukünftig soll außerdem das Veranstaltungsmanagement für die an Bedeutung gewinnenden und zahlreichen Dialog- und Beteiligungsformate eine zentrale Aufgabe sein.
Bei Fragen zum Aufgabengebiet bzw. Stellenprofil informieren Sie sich gerne bei der angegebenen Kontaktperson.
Ihre Aufgabenschwerpunkte
1. Geschäftsführung Planungsausschuss, insbesondere fristgerechtes Erstellen von Tagesordnung, Einladung und Nachträgen in Absprache mit der Dezernentin sowie dem Ausschussvorsitz
2. Vorbereitung der und Teilnahme an Sitzungen des Planungsausschusses sowie Abstimmen und Fertigen der Niederschriften
3. Beantwortung von Anfragen aus Politik, Verwaltung und Bürgerschaft sowie Beratung in Angelegenheiten des Planungsausschusses
4. Projekt- und Eventmanagement, insbesondere Koordinierung, Planung und Organisation sämtlicher Öffentlichkeits- und Fachverfahrensveranstaltungen des Fachbereichs und seiner Abteilungen
5. Ausarbeitung von Reservierungsbestätigungen und Angeboten auf der Grundlage der mit den Fachabteilungen getroffenen Absprachen
6. Überprüfen aller veranstaltungsrelevanten Aspekte vor und während des Veranstaltungsverlaufs inklusive Firstenüberwachung und Finanzabwicklung
7. Nachbereitung und Prozessoptimierung
Das bringen Sie mit
8. die Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 2 erstes Einstiegsamt für den allgemeinen Verwaltungsdienst oder die erfolgreiche Absolvierung des Verwaltungslehrgangs II oder einen vergleichbaren Studienabschluss (*in (m/w/d) bei der Finanzverwaltung, Diplom-Rechtspfleger*in (m/w/d) im Justizdienst, Bachelor oder Diplom im Bereich Verwaltungsmanagement)
9. alternativ ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor/Diplom) aus den Bereichen Eventmanagement, Verwaltungswissenschaften, Rechtswissenschaften () oder einer vergleichbaren Fachrichtung. In Abhängigkeit von der vorhandenen Qualifikation wird die Bereitschaft zur Teilnahme an einer internen beruflichen Qualifizierung (Verwaltungslehrgang II) erwartet.
10. Kommunikations- und Konfliktfähigkeit
11. hohes Maß an Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein
12. selbständige Arbeitsweise
13. hohe Auffassungsgabe und Freude am Umgang mit komplexen Sachverhalten
14. Moderationskompetenz
Wünschenswert
15. Erfahrungen im Umgang mit politischen Gremien und mit dem Ratsinformationssystem ALLRIS
16. Erfahrungen im Bereich Projekt- bzw. Eventmanagement
Das bieten wir
17. Arbeiten bei einer der drei größten Arbeitgeber*innen der Region mit rund 6.300 Mitarbeitenden
18. Verantwortung und Raum zur Mitgestaltung
19. respektvolle und faire Arbeitsbedingungen
20. Fort- und Weiterbildungen zur beruflichen und persönlichen Entwicklung
21. Vereinbarkeit von Beruf und Familie
22. flexible Arbeitszeitmodelle (wie bspw. Mobile Arbeit)
23. Jobticket für den ÖPNV
24. Zusatzversorgung zur betrieblichen Altersvorsorge
25. ein umfassendes Arbeitsschutz- und Gesundheitsmanagement
26. einen sicheren Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag
27. einen Urlaubsanspruch von 30 Tagen bei einer 5-Tage-Woche
Die Besetzung der Stelle in Teilzeit ist grundsätzlich möglich. Wir bieten flexible Arbeitszeiten und -formen, wie mobiles Arbeiten. Diese orientieren sich an dienstlichen Belangen sowie den verschiedenen Lebensmodellen.
Der Auswahlprozess zur Besetzung der Funktion setzt sich zusammen aus einer Vorauswahl und einem sich anschließenden Auswahlverfahren.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Ihren vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inklusive eines Anschreibens mit Bewerbungsmotivation, eines Lebenslaufes, Zeugnissen und Prüfungs-/Beschäftigungsnachweisen.