Mönchengladbach Kerngelände
Vollzeit / Teilzeit
unbefristet
3505 € bis zu 4072 €*
Hephata Leben gGmbH - Geschäftsbereich Jugendhilfe
Die Hephata Leben gGmbH mit ihrem Geschäftsbereich Jugendhilfe ist ein Unternehmen der Evangelischen Stiftung Hephata & engagiert sich an der Seite von mehr als 3.000 Menschen mit Behinderung in NRW. Sie bietet an 19 Standorten im Rheinland differenzierte Angebote für 270 Kinder & Jugendliche. Die Angebote umfassen einen nach Alter und Entwicklungsstand strukturierten stationären Bereich, Heilpädagogische Tagesgruppen, eine Integrative Kindertagesstätte, die ambulante Hilfen und diverse Projekte.
Weitere Informationen findest Du auch auf unserer eigenen Homepage
Dein Alltag bei uns
* Du betreust und begleitest Mütter und/oder Väter mit geistiger Behinderung oder psychischer Erkrankung sowie deren Kinder – vom Säuglingsalter bis zum Grundschulalter.
* Du stellst das Kindeswohl sicher und sorgst für eine positive, gesunde seelische, körperliche, geistige und emotionale Entwicklung der Kinder.
* Du förderst die Erziehungsfähigkeit und Alltagskompetenz der Eltern, um ihnen eine möglichst selbstständige Teilhabe am Leben zu ermöglichen.
* Du leistest Hilfestellung und unterstützt den Aufbau einer tragfähigen Eltern–Kind-Bindung.
* Du leitest eigenständig Freizeitangebote für und mit den Eltern an.
* Du entwickelst gemeinsam mit den Eltern eine realistische und tragfähige Lebensperspektive für die Zeit nach der Betreuung.
* Du nimmst regelmäßig an externer Teamsupervision teil.
Das bringst Du mit:
* Du hast eine Ausbildung als Erzieherin, Heilerziehungspflegerin, Sozialpädagogin, Bachelor Kindheitspädagogik, Kinderkrankenpflegerin oder Heilpädagog*in (m/w/d) erfolgreich abgeschlossen.
* Du bringst bereits Erfahrungen in der Kinder-, Jugend- und/oder Eingliederungshilfe mit.
* Du bist flexibel, kreativ und belastbar.
* Die Bereitschaft zur Übernahme von Nachtbereitschaftsdiensten ist für Dich selbstverständlich.
Unser Angebot
Unternehmenskultur
* geprägt von unserem Leitbild und unseren Kernwerten
Betriebliche Altersvorsorge
* bei der KZVK (5,25% vom Bruttogehalt zahlen wir für Sie ein)
Tarifgebunden
* Attraktive Vergütung gem. BAT-KF und ggf. Zeitzuschläge
* Jahressonderzahlung (bis zu 90 % des Bruttogehalts)
* Zulage Soziale Berufe (130 €/VZ)
* Vermögenwirksame Leistungen
* Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitsorganisation
* sorgfältige Einarbeitung
* fachbezogene Weiterbildung
* transparente Zeiterfassung
* Bereitschaftsdienste und Dienstplanung über 7Tg. /24 Std.
* Fairer Ausgleich für besondere Arbeitszeiten
Urlaub + Freizeit
* 42 Kalendertage Urlaub
* Zusatzurlaub + Regenerationstage
* i.d.R. min. 140 Kalendertage/Jahr
Familie und Beruf
* verlässliche Dienst- & Urlaubsplanung
* Beteiligung an der Dienstplanung
* Monatliche Vorplanung - Flexible Arbeitsplanung
Gesundheitsmaßnahmen
* Zusatzurlaub für Gesundheitsvorsorge
* Bike-Leasing
* Erstattung von Kursgebühren
Weiterbildung
* großes Fortbildungsprogramm
* internes Weiterbildungsportal
Interessiert? Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen
Es passt etwas nicht 100%ig? Dann lass uns darüber sprechen und gemeinsam nach Lösungen suchen
Deine Kontaktperson
Christina Schroer
Personalreferentin
Tel:
Deine Kontaktperson
Marco Klaassen
Bereichsleitung
Tel:
Jetzt bewerben
Weitere Infos zu Unternehmenskultur, Leitbild und unseren Kernwerten findest Du auf unserer Karriereseite.