Unterstütze unsere Kindertageseinrichtung in Heilbronn Am Gesundbrunnen als
stellvertretende Kita-Leitung / Koordinator für Netzwerkarbeit (m/w/d)
in Vollzeit (oder mind. 35 Stunden) und unbefristet.
Der Fröbel-Kindergarten am Gesundbrunnen in Heilbronn ist ein Ort, an dem Kinder und Fachkräfte gemeinsam wachsen. In unserem engagierten Team gestalten wir den pädagogischen Alltag partnerschaftlich und schaffen eine Umgebung, in der sich jedes Kind willkommen und wertgeschätzt fühlt.
Unsere Einrichtung bietet eine moderne Ausstattung und flexibel gestaltbare Bildungsräume, in denen wir die offene Pädagogik – geprägt von Offenheit, Partizipation und Individualisierung – täglich leben. Gemeinsam begleiten wir 100 Kinder im Alter von vier Monaten bis zum Schuleintritt dabei, ihre Welt zu entdecken, eigene Interessen zu entwickeln und selbstbestimmt zu lernen.
Das Miteinander im Team ist uns dabei besonders wichtig: Wir unterstützen uns gegenseitig, teilen Verantwortung und entwickeln unsere pädagogische Arbeit kontinuierlich weiter.
Erfahre mehr über unsere Einrichtung mit einem kurzen Klick.
Das erwartet dich:
Als Koordinator (m/w/d) bist du Teil des Führungsteams. Eine zentrale Aufgabe besteht darin, die Leitung in Abwesenheit vertreten zu können. Neben der pädagogischen Arbeit mit Kindern gehören zu deiner Tätigkeit mit dem Schwerpunkt Netzwerkarbeit auch folgende Aufgaben:
* Koordination der Mitwirkung von Eltern und Familienmitglieder
* Koordination des ehrenamtlichen Engagements
* Vernetzung und weiterer Aufbau eines Netzwerkes innerhalb unserer Region
* Sozialräumliche Arbeit (Kooperation, Koordination)
* Entwicklung eines positiven öffentlichen Erscheinungsbildes und einer guten Außenwirkung
* Fundraising
Du verfügst über:
* Eine staatliche Anerkennung als Erzieher:in oder einen Studienabschluss als Kindheitspädagog:in bzw. eine vergleichbare pädagogische Qualifikation
* Einschlägige Berufserfahrung im der Kindertageseinrichtung
* Fundierte Kenntnisse frühkindlicher Bildungs- und Entwicklungsprozesse
* Die Bereitschaft zur Übernahme von Führungsverantwortung und der Verantwortung für die pädagogische Qualitätsentwicklung in der Einrichtung
* Kommunikations- und Kooperationskompetenz sowie Durchsetzungsvermögen
* Sehr gute Kenntnisse in den Office-Programmen
Wir bieten dir:
* Kinderrechte im Fokus: Innovativer Arbeitgeber, der sich für die Rechte von Kindern stark macht.
* Tarifbindung: Faire Vergütung und viele Vorteile gemäß unserem Fröbel-Haustarifvertrag.
* Mehr Freizeit: 33 Urlaubstage und zusätzlich am 24.12. und 31.12 bezahlt frei.
* Flexible Zusatzleistungen: Wahl zwischen 46,55 Euro Zuschuss zum Deutschlandticket und 50 Euro Fröbel BenefitCard* oder bis zu 99 Euro Mobilitätszulage für ein JobRad* – bei Teilzeit anteilig.
* Zukunft sichern: Betriebliche Altersvorsorge in Höhe von 4%.
* Finanzieller Bonus: Jahressonderzahlung.
* Fort- und Weiterbildungen: Innovative Personalentwicklung mit Präsenzseminaren, Live-Online-Seminaren und E-Learning-Kursen.
* Fach- und Führungskarrieren: Entwicklungschancen durch Spezialisierung als Multiplikator:in für besondere Bildungsbereiche oder als Koordinator:in mit stellvertretenden Leitungsfunktion bis hin zur Kita-Leitung oder Fachberatung.
* Starker Zusammenhalt: Regelmäßige Teamtage zur Stärkung der Zusammenarbeit.
* Professionelle Unterstützung: Zentrale Ressourcen, z.B. für Kinderschutz, Krisenmanagement und Familienbildung.
* Netzwerkaufbau: Hospitationsmöglichkeiten und Erasmusreisen.
* Online-Curriculum: Erhalten Sie 733 Euro Zulage* für das Absolvieren unseres Online-Curriculums in den ersten sechs Monaten.
* Prämien und Rabatte: Bis zu 600 Euro für die erfolgreiche Empfehlung einer Fachkraft und Zugang zu den Rabattportalen Corporate Benefits und Benefits.me für Fitness, Shopping und mehr.
* Ausstattung: Ein Dienst-Tablet zum Start.
*Anspruch nach sechs Monaten (Probezeit) gemäß HTV
Du hast Lust Verantwortung zu übernehmen und Netzwerke lebendig zu machen? Dann bewirb dich jetzt.