Ihre Aufgaben
Die Aufgaben umfassen wissenschaftliche Dienstleistungen in der Forschung und der Lehre im Fachbereich bzw. in der wissenschaftlichen Einrichtung. Im Rahmen des Beschäftigungsverhältnisses besteht Gelegenheit zur Erbringung zusätzlicher wissenschaftlicher Leistungen durch selbständige Forschung sowie zum Erwerb von Erfahrungen in der Lehre. Im Rahmen der Dienstaufgaben wird daher ein Zeitanteil von mindestens einem Drittel der vertraglich vereinbarten Arbeitszeit zur eigenen wissenschaftlichen Arbeit gewährt.
Der Arbeitsbereich Lebenslanges Lernen deckt Erwachsenen- und Weiterbildung über die Lebensspanne und über alle Formen des Lernens ab. Derzeit werden in der Arbeitsgruppe Forschungsarbeiten zu Strategien gegen Einflüsse der extremen Rechten priorisiert (Brandmauern im Bildungswesen, BraBi-Blog: ). Langfristig hat sich der Arbeitsbereich durch die Literalitätsforschung, insbesondere mit den LEO-Studien etabliert (LEO-Blog ). Auf Künstlicher Intelligenz fußende Literacy Promptathons, Forschung zu Künstlicher Intelligenz im Beratungskontext, Finanzielle Praktiken, Under Pressure: Literacy and Discrimination, Nachhaltigkeit der Erwachsenenbildung, Historische Bildungsforschung sowie intersektionale Erwachsenenbildung ergänzen das Bild.
Die Stelle umfasst eine Lehrverpflichtung im Umfang von 5 LVS.
Ihr Profil
Abschluss eines den Aufgaben entsprechenden Hochschulstudiums, Promotion.
1. sehr gute, auf quantitativ-empirischen Daten basierende Dissertation in einem themenverwandten Feld
2. Publikations- und Vortragserfahrung im Bereich der Literalitätsforschung
3. sicherer Umgang mit Large-Scale-Assessments
4. Forschungserfahrung im Feld KI und Erwachsenenbildung
5. Anschlussfähigkeit an das Forschungszentrum Literacy in Diversity Settings
Wünschenswerte Faktoren:
6. erste Erfahrungen in DFG-Antragstellungen
7. Anschlussfähigkeit an die Themen Nachhaltigkeit und Digitalisierung
8. Lebensmittelpunkt in Hamburg
9. bevorzugt teamorientierten Arbeitens in Präsenz
10. etablierte Strategien zum Erhalt mentaler und physischer Gesundheit
Wir bieten Ihnen
11. Sichere Vergütung nach Tarif
12. Weiterbildungsmöglichkeiten
13. Betriebliche Altersvorsorge
14. Attraktive Lage
15. Flexible Arbeitszeiten
16. Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie
17. Gesundheitsmanagement, EGYM Wellpass
18. Bildungsurlaub
19. 30 Tage Urlaub/Jahr
Die Exzellenzuniversität Hamburg gehört zu den forschungsstärksten Wissenschafts- und Bildungseinrichtungen Deutschlands. Durch Forschung und Lehre, Bildung und Wissenstransfer auf höchstem Niveau fördern wir die Entwicklung einer neuen Generation verantwortungsbewusster Weltbürger:innen, die den globalen Herausforderungen unserer Zeit gewachsen ist. Mit unserem Leitmotiv „Innovating and Cooperating for a Sustainable Future in a Digital Age“ gestalten wir die Zusammenarbeit mit wissenschaftlichen und außerwissenschaftlichen Partnerinstitutionen in der Metropolregion Hamburg und weltweit. Wir laden Sie ein, Teil unserer Gemeinschaft zu werden, um gemeinsam mit uns einen nachhaltigen und digitalen Wandel für eine dynamische und pluralistische Gesellschaft zu gestalten.
Die Universität Hamburg engagiert sich für Chancengerechtigkeit. Vielfalt bereichert unser universitäres Leben in Studium, Forschung, Lehre, Bildung und am Arbeitsplatz. Wir begrüßen daher alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Religion oder Weltanschauung sowie Behinderung oder Erkrankung.
Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte behinderte Menschen haben Vorrang vor gesetzlich nicht bevorrechtigten bewerbenden Personen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung.