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Metallbeprober (m/w/d)

Neuss
Speira GmbH
Inserat online seit: 30 Oktober
Beschreibung

Du führst Tests durch händisches Sortieren durch und bereitest die chemischen Analysen durch Einschmelzen der Metalle vor. * Du unterstützt bei Reklamationsbearbeitungen. * Du wirkst bei der Weiterentwicklung der Prozesse und Anlagen in deinem Bereich mit. * Die Einhaltung der Arbeitsschutz- und Sicherheitsrichtlinien und Sicherstellung der Durchführung der vorgeschriebenen Arbeitssicherheitsunterweisungen liegt in deinem Verantwortungsbereich. * Du unterstützt bei Transport, Lagerung und Bestandsaufnahme der Materialien. Was Dich auszeichnet * Du verfügst über eine abgeschlossene Berufsausbildung in der Industrie, vorzugsweise mit einer im Bereich Metallurgie oder Werkstofftechnik. * Einen Führerschein für Flurförderfahrzeuge sowie den sicheren Umgang mit Frontstaplern kannst du vorzugsweise vorweisen. * Du bist sicher in der Anwendung der Microsoft Office Programme und Datenbanken zur Eingabe der Beprobungsergebnisse. * Du bist bereit zur Arbeit im Zweischichtbetrieb (Früh-/Spätschicht). Die Stelle ist zunächst auf 12 Monate befristet. Eine unbefristete Weiterbeschäftigung wird angestrebt und ist bei entsprechender Eignung und betrieblicher Möglichkeit vorgesehen. Was wir bieten * Attraktives Vergütungspaket * Exzellente Weiterbildungsangebote * Respektvolle und kollegiale Unternehmenskultur * Sport - & Gesundheitsförderung (z.B. Urban Sports) * Work-Life-Balance * Kantine * Betriebliche und tarifliche Altersvorsorge * Corporate Benefits Portal mit vielen Vergünstigungen * Bezuschusstes Deutschlandticket * Zugang zum Handelshof in Düsseldorf und HH-Harburg * Jobrad Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung oder Gleichstellung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind. Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellten behinderten Menschen werden bei gleicher Eignung berücksichtigt.

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