Ihre Aufgaben
1. Förderung und Erhalt bzw. Wiedergewinnung von Fähigkeit und Fertigkeiten in unterschiedlichen Lebensbereichen des Tagesgastes
2. Durchführung von lebenspraktischen Angeboten mit den Tagesgästen
3. Erstellen von neuen Angeboten zur Aktivierung und Förderung der Tagesgäste
4. Durchführen und Gestaltungen von Aktivitäten und Gruppen-/ Einzelangeboten in der Betreuung
5. Unterstützung der Tagesgäste bei der Teilnahme am gesellschaftlichen Leben, Förderung und Erhalt von Handlungskompetenz bei der Gestaltung der Freizeit
6. Dokumentation der Betreuungsangebote
Ihr Profil
7. Qualifikation nach § 43b (ehemals § 87b) SGB XI
8. Erfahrungen im Umgang mit Senior*innen und Menschen mit Demenz
9. Geduld, Einfühlungsvermögen, körperliche Belastbarkeit und Verantwortungsbewusstsein
10. Fähigkeit zum selbständigen und eigenverantwortlichen Arbeiten
11. Kreative Bereitschaft zur Weiterentwicklung der Angebote
12. Flexibilität
Wir bieten
13. Ein Arbeitsverhältnis nach den Bestimmungen des TVöD-K mit den üblichen Leistungen des öffentlichen Dienstes inkl. Betriebsrentenanspruch
14. Zusätzlich besteht die Möglichkeit eine jährliche leistungsorientierte Bezahlung zu erhalten
15. Einen modernen Arbeitsplatz in einem hochmotivierten Team
16. Betriebliches Gesundheitsmanagement: z.B. Wellhub (ehemals Gympass)
17. Corporate Benefits: attraktive Rabatte für Mitarbeiter*innen