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Sachbearbeitung (m/w/d) - polizeitechnik und materialmanagement (§12 bpollv)

Langenhagen
Bundespolizei
13.300 € pro Jahr
Inserat online seit: 18 August
Beschreibung

Laufbahn:

gehobener Dienst

Besoldungsgruppe:

A 9g - 11 BBesO

Arbeitszeit:

Vollzeit / Teilzeit

Besoldung:

Gehalt ab 3.350 € brutto / Monat

Bewerbungsfrist:

12. September 2025

Dienstbeginn:

zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Anzahl der freien Stellen:

2

Einstiegsqualifikation:

Bachelor

Behörde:

Bundespolizeidirektion Hannover

Bundespolizeiinstepktion Flughafen Hannover - Führungsgruppe

Dienstort:

Benkendorffstr. 30b

30855 Langenhagen

Job-ID:


Tätigkeitsprofil

Sie arbeiten im Organisationsbereich Polizeitechnik/Materialmanagement, kurz: PTMM. Hier sind Sie Teil einer Gruppe von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, die sich um das Funktionieren und die Weiterentwicklung des Organisationsbereiches kümmern. Zu den polizeilichen Einsatzmitteln Ihres Spezialgebietes gehören u.a. Materialien und Gerätschaften der persönlichen Schutzausstattung unserer Polizistinnen und Polizisten wie zum Beispiel

Waffen, technische Ausstattungen und Nachtsichttechnik. Des Weiteren kümmern Sie sich um die Budgetplanungen und haben mit unserem Materialbewirtschaftungsprogramm jederzeit den Überblick über die Bestände. Von der Bestellung/Beschaffung bis zur späteren Verwertung haben Sie Ihre Materialien/Gerätschaften im Blick und können Ihre Entscheidungen nachvollziehen.

Bei besonderen Einsatzanlässen sind Sie mit Ihrem Fachwissen zu Material und Logistik Teil eines Führungsstabes. Hier sind Sie ggf. dann auch im Nacht-/Wochenenddienst gefordert, während Sie üblicherweise von Montag bis Freitag im Tagesdienst tätig sind.

Die Besonderheit? Nach erfolgreichem Eignungsauswahlverfahren werden Sie als Polizeivollzugsbeamtin oder Polizeivollzugsbeamter bei der Bundespolizei eingestellt. In unserer polizeifachlichen Unterweisung werden Sie in einer Kombination aus Theorie und Praxis für den Polizeivollzugsdienst fit gemacht. In verschiedenen Modulen lernen Sie die Grundlagen der Polizeiarbeit.

Anforderungsprofil

Sie haben:

ein abgeschlossenes Bachelorstudium in einem für die Tätigkeit geeigneten Studiengang mit technischem Schwerpunkt

eine mindestens 18-monatige einschlägige Berufserfahrung in einem der folgenden Bereiche: Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder Elektrotechnik. Sollten Sie noch nicht über die notwendige Berufserfahrung verfügen, können Sie diese bei uns erlangen.

am Tage der Einstellung das 34. Lebensjahr noch nicht vollendet. Alternativ können wir Sie, sofern Sie eine mindestens dreijährige Berufserfahrung mitbringen, bis zum 42. Lebensjahr berücksichtigen

eine deutsche, EU/EWR-Staatsbürgerschaft

Das ist für Sie selbstverständlich:

Sie sind bereit, jederzeit für die freiheitlich demokratische Grundordnung im Sinne des deutschen Grundgesetzes einzutreten

Sie sind bisher strafrechtlich nicht in Erscheinung getreten

Sie leben in geordneten wirtschaftlichen Verhältnissen

Sie sind körperlich für die Verwendung als Polizistin/Polizist geeignet - wird durch einen Sporttest und einen Arzt im Bewerbungszeitraum festgestellt

Was wir bieten

Langfristige Planbarkeit – durch einen sicheren Job im Öffentlichen Dienst.

Polizeizulage - für Ihre Tätigkeit als Polizeivollzugsbeamtin bzw. Polizeivollzugsbeamter erhalten Sie nach einer Dienstzeit von einem Jahr 95 € und nach einer Dienstzeit von zwei Jahren 228 €.

Work-Life-Balance - 30 Tage Urlaub, Gewährung von Gleittagen, 24. und 31. Dezember arbeitsfrei, flexible Arbeitszeitgestaltung, Teilzeit in verschiedenen Modellen.

Gute Qualifikationen sichern den Arbeitserfolg - Daher bieten wir Ihnen individuelle sowie bedarfsorientierte Fortbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen an.

Sport, Wellness, Lifestyle - Wir definieren Ihr Wohlbefinden nicht nur über ergonomische Arbeitsplätze, sondern bieten Ihnen vielfältige Angebote für Ihr Privatleben und Ihre Familie.

Der Schutz von Umwelt und Klima ist uns wichtig - Für Ihren Weg zur Arbeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln bieten wir Ihnen das DeutschlandJobTicket und übernehmen einen Teil der Kosten für Sie.

Hinweise

GEMEINSAM sind wir die BUNDESPOLIZEI - Egal ob Frau oder Mann, wir schätzen alle unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und freuen uns, wenn noch mehr Frauen unser Team verstärken. Aus diesem Grund freuen wir uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen, die wir bei gleicher Eignung in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, bevorzugt berücksichtigen.

Soziales Engagement soll belohnt werden - Bei dieser Ausschreibung kann sich ein Ehrenamt positiv auswirken.

Bei ausländischen Abschlüssen benötigen wir eine Anerkennung durch die Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen. Weitere Informationen finden Sie auf der Internetseite der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen unter

Menschen mit Behinderungen werden nach Maßgabe des Sozialgesetzbuches IX (SGB IX) und der Bundespolizei-Inklusionsvereinbarung (BIV) bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Der Arbeitsplatz ist für eine Besetzung mit Teilzeitbeschäftigten grundsätzlich geeignet.

Sicherheit kennt keine Unterschiede - Wir suchen Sie unabhängig von Alter, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung und Herkunft.

Die Bundespolizei ist seit 2014 zertifizierter Arbeitgeber im Rahmen des "audit berufundfamilie". Wir fühlen uns der Vereinbarkeit von Beruf und Familie besonders verpflichtet.

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Falk Friedrich

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