Für den Fachbereich Erwachsene suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Fachberatung für Psychosoziale Hilfen (w/m/d). Der Fachbereich bietet vielfältige Teilhabeangebote für erwachsene Personen und gliedert sich in besondere Wohnformen, ambulante Assistenzleistungen, tagesstrukturierende Maßnahmen und Angebote der Suchthilfe.
Sie suchen einen Arbeitgeber, der Sie als Person und Ihre Fachlichkeit schätzt, sowie der für Diversität, Akzeptanz und gegenseitige Wertschätzung steht? Dann bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil der AWO-Familie.
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Dieser Film zeigt eine Demonstration des video-Elements. Sie können ihn unter abrufen.
Darum geht es:
* Fachliche Beratung der Mitarbeitenden in allen Fragen der Eingliederungshilfe und Assistenzgestaltung
* Begleitung und Unterstützung der Einrichtungen im Rahmen von Interimsmanagement, z. B. bei personellen Übergängen
* Mitwirkung an der Entwicklung, Umsetzung und Evaluation von QM-Prozessen im Fachbereich Erwachsene
* Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung interner Audits sowie externer Prüfungen
* Steuerung und Koordination fachbereichsbezogener Projekte und Organisationsentwicklungsprozesse
* Enge Zusammenarbeit mit dem zentralen Qualitätsmanagement sowie anderen Funktionsbereichen
* Sicherstellung und Organisation von Beratungsprozessen für Mitarbeitende und Leistungsberechtigte
* Aktive Teilnahme an Strategie-Workshops, Netzwerken und trägerübergreifenden Gremien
Das wünschen wir uns:
* Abgeschlossenes Studium oder dreijährige Ausbildung im sozialen Bereich (z. B. Sozialpädagogik, Sozialarbeit)
* Mehrjährige Berufserfahrung in der Eingliederungshilfe sowie Erfahrung in Leitungsfunktionen
* Fundierte Kenntnisse der rechtlichen Grundlagen, insbesondere im SGB IX und SGB XII
* Erfahrungen im Qualitätsmanagement, idealerweise als QM-Beauftragte*r
* Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
* Sicherer Umgang mit IT-Anwendungen (z. B. Outlook)
Das bieten wir:
* Menschen- statt profitorientiert: eine verantwortungsvolle und interessante Tätigkeit in einem engagierten Team
* Vergütung: eine zuverlässige und attraktive Gehaltszahlung
* Urlaub: 30 Tage Urlaub, plus freie Tage an Heiligabend und Silvester
* Weiterbildung: Wir unterstützen und fördern individuelle Weiterentwicklung und gewährleisten eine umfassende Einarbeitung
* Benefits: Firmenfitness mit Wellpass, Zweirad-Leasing mit Eleasa, Rabatte von Corporate Benefits u.v.m. sowie Weiterbildungsmöglichkeiten
* Vorsorge: Berufsunfähigkeits- sowie Krankenzusatzversicherungen (Zähne-, Brillen-, Pflegeversicherung) – ohne Gesundheitsfragen und mit sofortigem Versicherungsschutz
* Work-Life-Balance: Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
* Diversity: Wir lieben und leben Vielfalt!
* Empfehlungsprogramm: Mitarbeitende werben Mitarbeitende
* Unser Standard: kollegialer Zusammenhalt, gegenseitige Unterstützung und Wertschätzung
Kontakt
Ein klassisches Anschreiben benötigen wir nicht – uns ist wichtig, dass die Chemie stimmt. Wir schätzen kulturelle Vielfalt und wünschen uns Bewerber*innen, die dazu beitragen. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Schwerbehinderten. Wir freuen uns!
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