Sichern Sie sich einen neuen Job als Kinderpfleger (m/w/d) im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung in Vollzeit.
Der Job befindet sich in Essen für 17,35 € bis 19,00 € pro Stunde.
Ihr Vorteilspaket für den Job
Attraktive Sozialleistungen, zum Beispiel Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Übertarifliche Bezahlung
Unbefristeter Arbeitsvertrag
Entlohnung gemäß iGZ-DGB-Tarifwerk (GVP)
Abschlagszahlungen
Ihre Aufgaben
Betreuung von Kindern im Alter von 0 bis 6 Jahren
Unterstützung der Fachkräfte
Einsatz in der vorschulischen Erziehung, Kinder- und Jugendarbeit sowie Heimerziehung
Pflege, Beaufsichtigung, Kreativitätsförderung und Entwicklungsbeobachtung
Mithilfe im Alltag
Einsatz im Krippen-, Kita- und Hortbereich
Gestaltung des Tagesablaufs
Entwicklung pädagogischer Angebote für Kinder
Sie setzen sich mit uns dafür ein, dass Kinder – egal welcher Herkunft oder Familiensprache – gleiche Bildungschancen bekommen.
Begleitung von Lernprozessen
Ihre persönlichen Stärken zeichnen Sie aus
Auffassungsfähigkeit/-gabe
Einfühlungsvermögen
Ganzheitliches Denken
Kreativität
Teamfähigkeit
Ihr Profil
Erzieher/in - Jugend- und Heimerziehung
Heilerziehungspflegeassistent/in
Heilerziehungspfleger/in
Sozialpädagogische/r Assistent/in / Kinderpfleger/in
Belehrung nach Infektionsschutzgesetz (Gesundheitszeugnis) (Wünschenswert)
Erweitertes Führungszeugnis (Wünschenswert)
Erziehung
Erziehung in einer Tagesgruppe
Erziehungsbeistandschaft, Betreuungshilfe
Kindergarten
Offene Kindergarten-Arbeit
Mit Berufserfahrung
Abgeschlossene Erste-Hilfe-Ausbildung (Pflicht)
Wir freuen uns auf die Zusammenarbeit mit Ihnen!
Bei Fragen zum Job im Bereich Kindergarten steht Ihnen unser Team jederzeit zur Verfügung. Sie erreichen uns telefonisch unter 02 03 / 2 85 38 - 74, oder per E-Mail med@arwa.de von Montag bis Donnerstag von 08:00 bis 17:00 Uhr und am Freitag von 08:00 bis 15:00 Uhr.
Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich mit den Datenschutzrichtlinien der Firma ARWA Personaldienstleistungen GmbH einverstanden. Diese finden Sie auf unserer Homepage www.arwa.de unter dem Punkt “Datenschutz”.
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