Zweck und Ziel der Stelle Die apero GmbH steht als gesellschaftergeführtes Unternehmen für Kompetenz und Zuverlässigkeit im Bereich der Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung. Unser Ziel ist es, Menschen zusammen zu bringen, die zueinander passen, um gemeinsam Aufgaben zu lösen. Für unseren namhaften Kunden in Ochsenhausen suchen wir ab sofort, im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, mehrere Materialtransporteure (m/w/d) im Ersatzteillager. Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung Heben von Lasten ganztägig mit und ohne Hilfsmittel Abgleichen der Artikelnummern beim Verpacken zwischen Auftrag und Artikeletikett Verpacken von Großkundenaufträgen und Groß- und Kleinteilen Erstellen von Sonderverpackungen Ermitteln und Weiterleiten von Dimension und Gewicht diverser Sendungen Auffüllen von Verpackungsmaterial am Arbeitsplatz Abstellen der verpackten Sendungen an einem Versandbereitstellungsplatz Vornehmen der Artikelabfragen am EDV-System Scannen der Aufträge (fakturieren) Drucken und Anbringen der Begleitpapiere (Lieferschein/Rechnung) sowie Frankierlabel an den Sendungen Vergleichen des Kartongewichtes und der Größe mit den Auftragsdaten Erzeugen in Onlineportalen Lieferdokumente Anpassen der Versandart Falls Liefermenge von Bestellmenge abweicht, Positionen im System auf „0“ setzen oder auf Teillieferung setzen Zusammenstellung von Sendungen Beladen von LKWs Tauschen voller Postwagen Durchführen von Lagerbestandprüfungen Einlagern der Ware im Lager Kommissionieren der Ware Fachliche Anforderungen Sicherer Umgang mit EDV-Systemen, gute PC-Kenntnisse (z. B. MS-Office, SILAS, Infor) von Vorteil Staplerschein Erfahrung im Umgang mit Hubstapler, Ameise, Handwagen und Hubwagen Persönliche Anforderungen und Sozialkompetenzen Selbstständige, gewissenhafte und engagierte Arbeitsweise Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit Bereitschaft zur 2- oder 3-Schicht Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot Wir bieten Ihnen: Einsatzbegleitung und kompetente Ansprechpartner Übertarifliche Vergütung Pünktliche Auszahlung des Lohns i.d.R. unbefristete Arbeitsverträge Bis zu 30 Tage Urlaub Urlaubs- und Weihnachtsgeld Individuelle Schulungen/Qualifikation/Weiterbildungen Kostenübernahme bei arbeitsmedizinischen Vorsorgeuntersuchungen