Die Kassenärztliche Vereinigung Baden-Württemberg organisiert mit ihren über 23.500 Ärzten und Psychotherapeuten die ambulante medizinische Versorgung von über neun Millionen Versicherten der gesetzlichen Krankenversicherung in Baden-Württemberg. Das Aufgabenspektrum unserer rund 2.000 Beschäftigten ist vielfältig und abwechslungsreich, weil unsere Verantwortung dem höchsten Gut überhaupt gilt: unserer Gesundheit. Für unseren Bereich Interne Dienste suchen wir zunächst befristet zum nächstmöglichen Termin am Standort Karlsruhe einen Gruppenleiter (m/w/d) Haus- und Liegenschaftsverwaltung Fachliche und disziplinarische Führung des Teams der Haus- und Liegenschaftsverwaltung. Administration und Pflege des Softwaretools raum]für[raum sowie Zuständigkeit für die Schließanlage und Zugangssysteme. Koordinieren und Steuern des Postein- und Postausgangs sowie des Scannens der Eingangspost und sonstiger Dokumente. Steuerung der Durchführung der Aufgaben im Zusammenhang mit Druck sowie Betreuung der Multifunktionsgeräte. Beschaffungsmaßnahmen sowie Einholen von Angeboten sowie entsprechende Erstellung von Leistungsverzeichnissen. Veranstaltungsmanagement und Koordination der gastronomischen Betreuung der Veranstaltungen. Erfolgreich abgeschlossene kaufmännisch-technische Berufsausbildung mit entsprechender Berufserfahrung in einem vergleichbaren Umfeld. Idealerweise konnten Sie bereits Erfahrung in der Personalführung sammeln oder verfügen als Nachwuchskraft über das entsprechende Potenzial. Fundiertes Wissen in der Durchführung allgemeiner kaufmännisch-administrativer Aufgaben. Wissen in der allgemeinen Auslegung von Buchhaltungs- und Bilanzierungsregelungen. Wissen in den in Sachen Arbeitsschutz und Anlagensicherheit relevanten Gesetzen, Richtlinien, Verordnungen und Normen. Wissen der Regelungen und Richtlinien der Hygiene-Verordnungen. Zuverlässigkeit, Sorgfalt, Verantwortungsbewusstsein sowie Durchsetzungsvermögen. Belastbarkeit und die Fähigkeit zur selbstständigen, eigenverantwortlichen Arbeit TV-L Tarifvergütung Flexible Arbeitszeiten Parken und ÖPNV Essenszuschuss Mobiles Arbeiten Betriebliche Altersvorsorge Soziale Leistungen Weiterbildung Gesundheitsförderung Mitarbeiterrabatte