Stellenausschreibung Das Bundesministerium für Gesundheit (BMG) ist eine oberste Bundesbehörde der Bundesrepublik Deutsch-land mit erstem Dienstsitz in Bonn und zweitem Dienstsitz in Berlin. Das BMG hat ein umfangreiches Aufga-benspektrum, das von der Gewährleistung der Leistungsfähigkeit der Gesetzlichen Kranken- und Pflegeversi-cherung über die Reform des Gesundheitssystems, den Gesundheitsschutz, die Krankheitsbekämpfung, die Biomedizin, die Digitalisierung im Gesundheitswesen, die Unterstützung der Forschung bis hin zur europäi-schen und internationalen Gesundheitspolitik reicht. Weitere Informationen zum Arbeiten im BMG finden Sie auf unserer Internetseite. Wir suchen für das Referat L 8 „Soziale Medien, Öffentlichkeitsarbeit“ am Dienstort Bonn oder Berlin zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Referatsleiterin / einen Referatsleiter. (w / m / d) Wir bieten:
* Eine Chance zur beruflichen Weiterentwicklung durch eine Tätigkeit an der Schnittstelle von Politik, Wissen-schaft und Verwaltung,
* eine unbefristete Einstellung oder die Übernahme im Wege der Abordnung mit dem Ziel der Versetzung,
* bei Beamtinnen bzw. Beamten ist eine Übernahme bis zur Besoldungsgruppe B 3 Bundesbesoldungsord-nung und bei Tarifbeschäftigten - je nach Qualifikation – eine entsprechende außertarifliche Vergütung bzw. Eingruppierung mit Jahressonderzahlung („Weihnachtsgeld“) und betrieblicher Altersversorgung (VBL) möglich,
* Zahlung einer Ministerialzulage in Höhe von bis zu 400 € monatlich,
* ein vergünstigtes Monatsticket für den ÖPNV mit einem monatlichen Zuschuss von bis zu 50%,
* bei Vorliegen der Voraussetzungen die Zahlung von Trennungsgeld oder Umzugskostenvergütung,
* umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote,
* familien- und vereinbarkeitsfreundliche, flexible Arbeitszeiten und -formen (insbesondere mobile Arbeit, Gleitzeitregelungen, Arbeiten in Teilzeit, Sabbaticals),
* ein wertschätzendes, offenes und transparentes Arbeitsumfeld und -klima sowie
* ein vielseitiges Gesundheitsförderungsangebot. Aufgabengebiet:
* Leitung des Referates sowie wertschätzende Führung,
* Koordinierung der Arbeitsprozesse innerhalb des Referates, Planen und Priorisieren von Aufgaben,
* Entwicklung und Umsetzung von Kommunikationskonzepten für die Auftritte des BMG in den Sozialen Me-dien, Publikationen, Veranstaltungen und Kampagnen des BMG,• Konzeption und Umsetzung von Informationsmedien und Publikationen, insbesondere des BMG-Magazins
„im Dialog“,
* Projektsteuerung/-koordination sowie Planung, Umsetzung und Begleitung von Veranstaltungsformaten sowie
* Vertretung des BMG (u. a. in Koordinierungsrunden des Bundespresseamtes). Fachliche Anforderungen:
* Abgeschlossenes Studium (Diplom (Uni)/Master) in den Fachrichtungen Politik-, Verwaltungs-, Kommunika-tions- oder Medienwissenschaften, Journalismus, Germanistik,
* wünschenswert sind mehrjährige Erfahrungen in der Öffentlichkeitsarbeit, im Bereich Medien oder in einer Kommunikationsagentur mit Social-Media-Bezug,
* ausgeprägte Befähigung zu innovativen Ansätzen und Anwendung aktueller Social-Media-Tools,
* ausgeprägte Befähigung zu innovativen Ansätzen und digitale Kompetenzen zur Anwendung aktueller Tools,
* Kenntnisse zu Datenschutz sowie Barrierefreiheit in digitalen Medien,
* Erfahrungen mit Informationsvermittlung sowie Fähigkeit, komplexe Sachverhalte strukturiert und ver-ständlich darzustellen sowie
* gutes Verständnis für politische Zusammenhänge. Persönliche Anforderungen:
* Ausgeprägte kooperative Führungskompetenz,
* wünschenswert sind nachgewiesene Führungserfahrungen,
* ausgeprägte Sozial-, Kommunikations-, Gleichstellungs- und Diversitätskompetenz sowie Teamfähigkeit,
* Fähigkeit zu strategischem Handeln und zu konzeptioneller Arbeit,
* Durchsetzungs- und Entscheidungsfähigkeit,
* hohe Verantwortungsbereitschaft und Zuverlässigkeit,
* analytische und evaluative Fähigkeiten,
* überdurchschnittliche Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und Flexibilität und die Bereitschaft zu Dienstreisen sowie
* Bereitschaft zur Durchführung einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung nach § 9 Sicherheitsüberprüfungs-gesetz (SÜG). Das BMG hat die Urkunde der Charta der Vielfalt im Jahr 2015 unterzeichnet und gewährleistet und fördert aktiv die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Schwerbehinderte Menschen werden nach Maßgabe des SGB IX besonders berücksichtigt. Der Dienstposten ist für die Besetzung mit Teilzeitkräften grundsätzlich geeignet. Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten. Bei ausländischen Bildungsabschlüssen bitten wir um Übersendung entsprechender Nachweise über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss (Zeugnisbewertung). Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 03.12.2025 ausschließlich über das im Internet eingestellte Onlinebewerbungssystem. Bitte laden Sie Ihre vollständigen deutschsprachigen Bewer-bungsunterlagen als PDF-Datei hoch: Motivationsschreiben, Lebenslauf mit bisherigen Berufserfahrungen, Portfolio bisheriger Arbeiten Nachweis aller Ihrer bisherigen Studienabschlüsse mit Notenübersicht, Arbeits-zeugnisse, bei Beschäftigung im öffentlichen Dienst: dienstliche Beurteilungen (inkl. der aktuellsten - max. 24Monate alt), ggfs. Nachweis der Schwerbehinderung oder Gleichstellung. Wir bitten um Verständnis, dass wir nur vollständige Bewerbungsunterlagen für das Auswahlverfahren berücksichtigen. Unvollständige Unterla-gen führen zum Verfahrensausschluss. Der Link lautet: Passwort und Account erhalten Sie unter Angabe Ihrer E-Mail-Adresse. Papier- und E-Mail-Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden! Für Rückfragen im Zusammenhang mit Ihrer Bewerbung stehen Ihnen die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter vom Servicezentrum Personalgewinnung des Bundesverwaltungsamtes unter der Rufnummer 022899 358-87500 gerne zur Verfügung. Bitte geben Sie bei Rückfragen die Kennziffer BMG-2025-039 an. Zusätzlich kön-nen Sie sich über den Auswahlprozess informieren.