Du möchtest Dein Studium nicht nur mit theoretischen Inhalten verbinden, sondern direkt relevante Praxiserfahrung sammeln? Du willst Dich täglich herausfordern und Neues lernen? Themen voran- und Ideen einbringen? Dann ist ein Werkstudium im Bereich Talent Acquisition bei der interone das Richtige für Dich! Unsere Arbeitskultur ist geprägt von der Kombination aus Tech-Know-How und kreativer Kompetenz. Wir bleiben neugierig und geben uns den Raum, uns persönlich und fachlich weiterzuentwickeln, uns interdisziplinär zu vernetzen und voneinander zu lernen. Ganz gleich, ob noch im Studium, Junior oder CEO: Wir gestalten unseren Weg und den unserer Kunden gemeinsam – denn nur als Team erreichen wir die besten Ergebnisse. So bringst Du Dich ein. Du bist Teil des Human Relations-Teams und unterstützt tatkräftig im operativen Tagesgeschäft und in der Abwicklung von administrativen Prozessen (Vertragswesen, Zeiterfassungs- und Abwesenheitstools, Bescheinigungen usw.) Du betreust unsere Mitarbeitenden und hast ein offenes Ohr um in allen Fragen des täglichen HR-Bedarfs sowie in arbeits-, betriebsverfassungs- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen zu unterstützen In Zusammenarbeit mit der IT und dem Office Management bist Du zuständig für das Onboarding neuer Teammitglieder Du bringst neue und innovative Ideen bei der Umsetzung von HR-Projekten ein Gemeinsam mit dem HR Management stehst Du in engem Austausch mit dem Betriebsrat Du übernimmst Aufgaben und Recherche-Tätigkeiten in den Bereichen Performance Management, HR-Management Systeme, Arbeitsrecht, oder Mitarbeiterbindung Das bringst Du mit. Die Begeisterung für HR-Themen und die Offenheit gegenüber modernen HR-Arbeitsmethoden Einen sicheren Umgang mit Windows / macOS sowie gängigen MS Office Produkten (Powerpoint, Excel) Die Fähigkeit Aufgaben zu priorisieren, stets einen guten Blick fürs Detail zu haben sowie selbstständig und sorgfältig zu arbeiten Eine hohe Vertrauenswürdigkeit hinsichtlich sensibler Informationen und Daten Eine Kommunikationsstärke gepaart mit echten Teamplayer-Qualitäten Sehr gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift Das haben wir zu bieten. Hochwertige Praxiserfahrung im Personalwesen sowie Weiterentwicklung Deiner Skills durch internen Wissensaustausch mit Deinen Kollegen und Kolleginnen Ein selbstorganisiertes Human Relations-Team, das für modernes HR-Management steht Mobile Work und Gleitzeit, die sich sehr gut mit Deinem Studium und Privatleben vereinbaren lassen Zentrale Office-Spaces mit modern ausgestatteten Räumlichkeiten und Verpflegung in Form von Kaffee, Tee, Kaltgetränken, frischem Obst und Gemüse Die jährliche OneConference bei der alle Standorte zusammenkommen, Wissen austauschen und gemeinsam feiern Gemeinsame Aktivitäten an den Standorten (bspw. Standortfrühstücke, Sommerfeste, Lunch Lottery) Mitarbeiterangebote bei ausgewählten Partnern Psychologisches Beratungsangebot im Rahmen des Mental Health Programm der BBDO Group Germany Betriebsrat, Communities und Netzwerke u.a. zu Themen wie Diversity, Nachhaltigkeit und agilem Arbeiten Wertebasierte Firmenkultur und flache Hierarchien, in denen Ideen auf allen Ebenen willkommen sind gerneperdu Verantwortung & Nachhaltigkeit : u.a. Verpflichtung nach UN Global Compact der UNO, unsere GreenTurn -Initiativen und die Unterstützung von zertifizierten Klimaschutzprojekten And last but not least: Übernahmemöglichkeiten nach Deinem Studium Das ist jetzt zu tun. Du fühlst Dich angesprochen und denkst, dass wir uns unbedingt mal unterhalten sollten? Dann bewerbe Dich mit Deinem Lebenslauf bei uns. Du erfüllst (noch) nicht alle Anforderungen? Wenn Du bei 70-80% der Anforderungen ein "Check" setzen kannst und Bock hast zu lernen: Join the Game! Die nächsten Skills schalten wir gemeinsam im Multiplayer Modus frei.