DIE BEKLEIDUNG DER BUNDESWEHR IST UNSER JOB.Von der
Spezifikation über die Ausschreibung, Vergabe, Qualitätssicherung
und Auftragssteuerung bis hin zur Logistik und Aufbereitung
verantwortet die Bw Bekleidungsmanagement GmbH (BwBM) die gesamte
Wertschöpfungskette der Bundeswehr-Bekleidung – von den Schuhen bis
zum Helm.Damit kleiden wir rund 250.000 aktive Soldatinnen/Soldaten
sowie Reservistinnen/Reservisten und zivile
Mitarbeiterinnen/Mitarbeiter der Bundeswehr ein.So umfassend wie
unsere Aufgabe, so vielseitig sind die beruflichen Möglichkeiten,
die wir unseren ca. 1.800 Mitarbeiterinnen/Mitarbeitern in unserer
Zentrale in Köln oder an einem unserer rund 110 Standorte in ganz
Deutschland bieten können. Wir bieten sichere Arbeitsplätze und
wachsen stetig weiter.Für unseren Bereich Finanzen in der Zentrale
in Köln suchen wir eine engagierte und erfahrene
Führungspersönlichkeit alsAbteilungsleitung Zentral-Controlling –
Strategische Unternehmenssteuerung (w/m/d)Im Zuge der Einführung
von SAP S/4HANA übernimmt das Zentral-Controlling eine
Schlüsselrolle auf unserem Weg zu einer KPI-basierten Steuerung und
OKR-gestützten Zielausrichtung. In dieser neu geschaffenen
Führungsposition leiten Sie drei spezialisierte Teams, koordinieren
zentrale Controlling-Funktionen und gestalten aktiv unsere
Planungs- und Steuerungsarchitektur mit. Sie etablieren Strukturen
für ein abgestimmtes, integriertes Controlling, treiben die
Digitalisierung und Nachhaltigkeit voran und agieren als
Impulsgeber*in für die Geschäftsführung. Ihre Arbeit schafft die
Grundlage für zukunftsgerichtete Entscheidungen und nachhaltige
Wertschöpfung – und Sie leisten einen direkten Beitrag zur
Versorgungssicherheit der Bundeswehr.IHRE AUFGABEN:Sie übernehmen
die fachliche und disziplinarische Leitung der drei spezialisierten
Teams (Finanz-Controlling, Reporting & Analyse,
Personal-Controlling) und bereiten den Aufbau eines vierten Teams
im Bereich Nachhaltigkeits-Controlling vor.Im strategischen
Controlling verantworten Sie die Weiterentwicklung
unternehmensweiter Steuerungsprozesse und richten diese gezielt auf
die Unternehmensstrategie aus. Dabei konsolidieren Sie bestehende
KPI- und Scorecard-Systematiken, entwickeln diese weiter und
gestalten ein adressatengerechtes Berichtswesen, das alle
relevanten Controlling-Bereiche – von Finanzen und Personal bis zu
Investitionen, Projekten und Nachhaltigkeit – integriert. Im
operativen Controlling arbeiten Sie eng mit den Abteilungen
Finanzen, Personal, IT, Einkauf, SCM/Logistik und strategischen
Einheiten zusammen, um ein unternehmensweit abgestimmtes
Controlling zu etablieren, das bereichsübergreifend effizient
ineinandergreift und interdisziplinäre Steuerungslogiken verbindet.
Sie steuern im Rahmen bereichsübergreifender
Digitalisierungsprojekte die Einführung moderner Systeme – etwa SAP
SuccessFactors im HR-Bereich sowie Business-Intelligence-Lösungen
wie Qlik Sense und Self-Service BI. Als Sparringspartner*in beraten
Sie Geschäftsführung und Führungskräfte zu KPI-basierten
Entscheidungen, Wirtschaftlichkeitsanalysen und
Investitionsvorhaben. IHR PROFIL:Abgeschlossenes Studium der
Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften,
(Wirtschafts-)Informatik oder in einem vergleichbaren Studiengang –
idealerweise mit Schwerpunkt Controlling, Finanzen oder
UnternehmenssteuerungMindestens zehn Jahre einschlägige
Berufspraxis, davon mindestens zwei Jahre in leitender Funktion mit
Personalverantwortung – erworben in der Unternehmensberatung, im
Konzernumfeld oder in projektorientierten Rollen mit hoher
SchnittstellenkomplexitätFundiertes Know-how im strategischen und
operativen Controlling – inklusive bereichsübergreifender
Prozessintegration, integrierter Unternehmenssteuerung,
Forecasting, KPI-Entwicklung, Reporting-Strukturen und
FinanzanalysenNachgewiesene Erfahrung im Projektmanagement,
insbesondere bei der Einführung moderner IT-Systeme und Tools (z.
B. SAP SuccessFactors, BW/4HANA, Power BI, Qlik Sense, Board) –
inklusive Change- und StakeholdermanagementSehr gute Kenntnisse in
HGB-relevanten Buchführungs- und BewertungsvorschriftenUNSER
ANGEBOT:Eine unbefristete Führungsposition mit hoher Sichtbarkeit
und strategischem Gestaltungsspielraum in einem krisensicheren
UnternehmenEine gelebte Feedback-Kultur und i. d. R. eine jährliche
Gehaltsanpassung Eine etablierte Führungs- und Unternehmenskultur,
in der Zusammenarbeit, Verantwortung und Weiterentwicklung
gefördert werdenIndividuelle, interne wie externe
Weiterbildungsmöglichkeiten – mit Perspektiven über die Rolle
hinaus Flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit zwischen 6:30 Uhr
und 21:00 Uhr ohne Kernarbeitszeit) Möglichkeit zum mobilen
ArbeitenModerne Büroräume an einem Standort mit direkter Anbindung
an das ÖPNV-Netz und die Autobahn (kostenfreie Firmenparkplätze)
HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT?Dann freuen wir uns auf die
Zusendung Ihrer aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf,
Zeugnisse und Motivationsschreiben) unter Angabe des Stichworts
"Abteilungsleitung Zentral-Controlling – Strategische
Unternehmenssteuerung (w/m/d)", Ihrer Verfügbarkeit /
Kündigungsfrist und Gehaltsvorstellung per E-Mail.Unter dem
Nachhaltigkeitsgedanken und auch um Verzögerungen im Prozess zu
vermeiden, berücksichtigen wir nur Bewerbungen in digitaler Form
per E-Mail.Informationen über die bei der BwBM erfolgende
Datenverarbeitung erhalten Sie unter Website von schwerbehinderten
Menschen begrüßen wir ausdrücklich.Bw Bekleidungsmanagement
GmbHPersonalabteilung | Frau Karin PotthoffEdmund-Rumpler-Straße
8-10 | 51149 KölnTel.: 0174 2091295 E-Mail:
bewerbungzentrale@bwbm.deHomepage: www.bwbm.de