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Hr specialist payroll & systems (m/w/d)

Mühldorf am Inn
ODU GmbH & Co. KG
HR Experte
Inserat online seit: 27 Januar
Beschreibung

HR Specialist Payroll & Systems (m/w/d)23.01.2026 ODU GmbH & Co. KG Mühldorf am Inn

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HR Specialist Payroll & Systems (m/w/d)

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Mühldorf am Inn

Informationen zur Anzeige:

HR Specialist Payroll & Systems (m/w/d)

Mühldorf am Inn

Aktualität: 23.01.2026

Anzeigeninhalt:

23.01.2026, ODU GmbH & Co. KG

Mühldorf am Inn

HR Specialist Payroll & Systems (m/w/d)

Aufgaben:

* Eigenständige Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung inklusive aller Folgeaktivitäten unter Einhaltung von Fristen und gesetzlichen Vorgaben
* Pflege, Qualitätssicherung und Abstimmung abrechnungsrelevanter Daten in unseren HR- und Zeitwirtschaftssystemen
* Analyse und Abstimmung der Sachkonten sowie enge Zusammenarbeit mit der Finanzbuchhaltung und IT
* Beratung und Unterstützung für Führungskräfte und Mitarbeitende in abrechnungs- und systemrelevanten Themen sowie fachliche Ansprechperson für HR-Kolleg*innen bei komplexen Fragestellungen
* Betreuung und Weiterentwicklung unserer HR-Systemlandschaft (u.a. SAP HCM) als Key User
* Mitarbeit in HR-Digitalisierungsprojekten und Implementierung neuer Tools und Schnittstellen sowie Optimierung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen auf nationaler sowie internationaler Ebene

Qualifikationen:

* Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, ein Studium oder vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt HR
* Mehrjährige Erfahrung in der Entgeltabrechnung, Zeitwirtschaft und HR-Systembetreuung sowie aktuelles und fundiertes Fachwissen im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
* Sicherer Umgang mit SAP HCM und MS Office, idealerweise erste Erfahrung mit Rexx Systems oder SuccessFactors
* Analytische Denkweise, hohe Genauigkeit und Begeisterung für digitale HR-Prozesse
* Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
* Teamgeist, Eigeninitiative und Freude an bereichsübergreifender Zusammenarbeit sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein

Wir bieten:

* Flexible Arbeitszeiten & bis zu 40% Homeoffice-Anteil
* Bezuschusste Betriebskantine "Ottos"
* Regionale Mitarbeiterrabatte & Corporate Benefits
* Weihnachts- und Urlaubsgeld, Firmenbonus
* Attraktive Weiterbildungsangebote
* ODU Kindergeld & betriebliche Altersvorsorge

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