Wir bieten
* Wertschätzender und respektvoller Umgang
* Zukunftssicherer Arbeitsplatz
* Gutes Gehalt nach Caritas-Tarif
* Chancen zur beruflichen Entwicklung
* Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf
* eine Arbeit, die im Leben der Menschen einen Unterschied macht
Aufgaben
* Pflegemaßnahmen planen, koordinieren, anpassen, dokumentieren und sichern
* Maßnahmen der Grundpflege durchführen
* nach ärztlicher Verordnung Maßnahmen der Behandlungspflege durchführen
* Patienten und Angehörige beraten, anleiten
* organisatorische und verwaltende Tätigkeiten ausführen wie Pflegeleistungen abrechnen, Arzneimittel nach Vorschrift bevorraten
Qualifikationen
* Mittlerer Schulabschluss oder vergleichbare abgeschlossene Schulbildung
* Hauptschulabschluss in Kombination mit einer abgeschlossenen Berufsausbildung von mind. 2 Jahren oder mind. einjähriger Assistenz- oder Helferausbildung in der Pflege
Voraussetzungen bei Bewerbungen aus dem Ausland
Bewerber(innen) aus dem Ausland müssen folgende Voraussetzungen erfüllen:
* Aufenthalts- und Arbeitserlaubnis
* ein Schulabschlusszeugnis, das mindestens dem deutschen Realschulabschluss in Baden-Württemberg entspricht (zur Anerkennung müssen die Unterlagen beim Regierungspräsidium Stuttgart eingereicht werden)
* ein B2-Sprachzertifikat in Deutsch
Bewerbungsfrist
31. März 2026
Was passiert nach der Bewerbung?
1. Katja Windisch, Referentin für die Pflegeausbildung, sichtet die Bewerbungsunterlagen und prüft, ob Sie die Voraussetzungen erfüllen.
2. Wenn ja, lädt sie Sie zu einem persönlichen Gespräch ein.
3. Ihre Bewerbung wird an eins der Caritas-Pflegeheime weitergeleitet.
4. Sie werden zu einem Praktikum eingeladen, das je nach Einrichtung 1 bis 2 Wochen dauert. Das Praktikum gibt beiden Seiten die Möglichkeit zu prüfen, ob die Pflege-Ausbildung das Richtige für Sie ist.
5. Bei gutem Verlauf erhalten Sie eine Zusage und Ihren Ausbildungsvertrag. Der Caritasverband übernimmt den Vertrag mit der Pflegeschule für Sie.