Wir sind...
.. das Caritas Haus St. Irmengard in Traunstein.
Im wunderschönen Chiemgau gelegen bieten wir als vollstationäre Einrichtung ein breites Pflege- und Betreuungsangebot für 90 Bewohnerinnen und Bewohner. Unser 2018 eröffnetes Haus erfüllt auf 6000 Quadratmetern neueste Qualitätsstandards und kann vor allem durch das Bergpanorama überzeugen. Das Haus befindet sich mitten in der Stadt, öffentliche Verkehrsmittel wie Bus und Bahn sind fußläufig schnell zu erreichen. Nach unserem Grundsatz der konsequenten Bewohnerorientierung setzen wir alle zur Verfügung stehenden Personalschlüssel um und legen viel Wert auf interdisziplinäre Zusammenarbeit, welche die Grundlage für gutes und am Menschen orientiertes Arbeiten darstellt. Die Gesundheit unserer Mitarbeitenden liegt uns besonders am Herzen, diesen bietet unser Mobilitäts- und Ergonomiecoach verschiedene gesundheitsfördernde Angebote. Wir freuen uns, wenn auch Sie Teil unseres festen und multiprofessionellen Teams werden möchten und darauf Sie kennenzulernen!
Sie sind verantwortlich für...
* alle Auszubildenden, Praktikanten und externe Kooperationspartner der Ausbildung sowie FSJ- und BFD-lern, neuen und bei Bedarf bestehenden Mitarbeitern
* die Vermittlung von Wissen und Kompetenzen gemäß der Qualitätsstandards und des Ausbildungsplans
* die Koordination der Anleitungen sowie die Sicherstellung der Qualität
* die Gestaltung und Begleitung der Lehr- und Lernprozesse im jeweiligen Praxisfeld
* die eigenverantwortliche Erfüllung der anfallenden Tätigkeiten im Rahmen des Pflegeprozesses
* die Gestaltung und Überwachung des gesamten Pflegeprozesses
* das Führen von Beurteilungs- und Feedbackgesprächen
* die systematischen Fallarbeit und Problemlösung
* die Einhaltung der Qualitäts- und Pflegestandards der Einrichtung
Wir freuen uns auf Sie, weil Sie...
* die fachliche Voraussetzung für die Praxisanleitung in Form der berufspädagogischen Zusatzausbildung erworben haben
* eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/-r Altenpfleger/-in, Gesundheits- und Krankenpfleger/-in vorweisen können
* team- und lösungsorientiert arbeiten möchten
* über ein hohes Maß an Selbstreflexion und einem souveränen Umgang mit den eigenen Stärken und Schwächen, Kritikfähigkeit verfügen
* Geduld, Einfühlungsvermögen, Durchsetzungsvermögen und Konfliktfähigkeit mitbringen
* verantwortungsbewusst, flexibel und in einem hohen Grad selbstständig agieren
* offen gegenüber digitalen Arbeitsweisen sind
* sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben
Bei uns erwartet Sie...
* eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage
* ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
* kein Schichtdienst
* Arbeitsbeginn ab 08:00 möglic
* eigenes Büro und Bürozeiten
* eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen
* persönliche und berufliche Weiterentwicklung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung
* viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung
* weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, die Sie hier finden
Sie möchten uns kennenlernen? Wir freuen uns!
Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt.
Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Sie aufgrund der geltenden Datenschutzgrundverordnung bitten, sich online über unser Bewerbungssystem zu bewerben.