Die SKAN Deutschland GmbH mit Sitz in Görlitz/Hagenwerder ist ein Unternehmen der SKAN Gruppe. SKAN Innovationen und Know-how im Isolatorenbau und in der Reinraumtechnik machen seit über 50 Jahren die Arbeit im chemisch-pharmazeutischen Umfeld effektiver und sicherer. Unsere kundenspezifischen Lösungen sowie eine leistungsfähige Serviceorganisation haben uns zu einem Marktführer und wichtigen Partner der Industrie- und Forschungslaboratorien werden lassen.
Ihre Aufgaben
1. Selbstständiges Durchführen von begrenzten Wartungs-, Reparatur-, Instandsetzungsarbeiten im elektrischem Bereich
2. Überwachung von Fremdarbeiten (Leistungsnachweis, offensichtliche Mängel, Termineinhaltung)
3. Betreuung der Gebäudetechnik (PV-, Heizungs- und Lüftungsanlage, Einbruchmeldeanlage, Brandmeldeanlage)
4. Umweltgerechtes Entsorgen von Wertstoffen und Müll im Verantwortungsbereich Elektrik
5. Elektrische Einrichtung von Arbeitsplätzen
6. Mitarbeit bei der Umgestaltung von Arbeitsräumen u. a. einfache Installationsarbeiten (Elektrik)
7. Beschaffung von Ersatzteilen, Zusatz- und Hilfseinrichtungen veranlassen und Teile nach eigener Beurteilung austauschen
8. Dokumentieren von Instandhaltungs- und Wartungsprozessen (u.a. ortsveränderliche Geräte, FI-Schalterüberprüfung
Sie verfügen über
9. Eine abgeschlossene Ausbildung in einem elektronischen Beruf
10. mehrjährige Berufserfahrung wünschenswert
11. Sie sind absolut gewissenhaft und diskret sowie an selbstständiges vorausschauendes Arbeiten gewöhnt
12. Sie haben einen ausgeprägten Willen Dinge in Ordnung zu halten
13. Sie haben die Fähigkeit, sich schnell auf neue Herausforderungen einzustellen
14. verhandlungssichere Deutsch- und grundlegende Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten
nach einer intensiven Einarbeitung eine interessante und vielseitige Aufgabe mit viel Eigenverantwortung und Selbstständigkeit in einem erfolgreichen Unternehmen, das sich vorgenommen hat, gemeinsam immer einen Schritt voraus zu sein. Wir verbinden Spielraum für Ihre Ideen und Eigeninitiative mit der Sicherheit einer unabhängigen Firma, in der ein gutes Arbeitsklima und Kontinuität einen hohen Stellenwert haben.
Außerdem erwartet Sie:
15. Eine unbefristete Beschäftigung
16. Ein modernes Arbeitsumfeld
17. Flexible Arbeitszeitgestaltung
18. Eine offene und kollegiale Unternehmenskultur
19. 30 Tage Urlaub
20. Zuzahlung VWL
21. Jobrad
22. 50€ monatlicher Sachbezug über Gutscheinkarte
Erste Fragen beantwortet Ihnen gerne Lisa Quaß +4935822399015.