Kinderhaus St. Hauswirtschaftskraft
Illerkirchberg ist bis heute eine katholisch geprägte Gemeinde.
In zwei Krippengruppen und vier Kindergartengruppen spielen, leben und lernen Kinder im Alter von einem Jahr bis zum Schuleintritt und werden dabei von unserem Team wertschätzend, individuell und entwicklungsfördernd begleitet. Unser Haus bietet verschiedene Betreuungsformen im Zeitraum von 7:00 bis 16:00 Uhr an. ein herzliches und engagiertes Team, das sich auf Deine Unterstützung freut
Abwechslungsreiche und kreative pädagogische Arbeit mit viel Gestaltungsraum
Kinderzulage in Höhe von 50 Euro je Kind bei Vollbeschäftigung; bei Teilzeitbeschäftigung anteilig
Zuschuss zur Geburt eines Kindes von 500 Euro je Kind bei Vollbeschäftigung; Zusätzliche Arbeitsbefreiungen bei Einschulung, Eheschließung, Übernahme einer Patenschaft etc.
unbefristeter Arbeitsvertrag
Grundsätzlich Anspruch auf drei Wochen ununterbrochenen Urlaub in den Sommerferien, Urlaubsanspruch gesamt von 30 Tagen / Jahr
Betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung
Einstellung und Vergütung erfolgen nach der Arbeitsvertragsordnung der Diözese Rottenburg-Stuttgart, unter Verwendung der Entgeltordnung des TVöD
Erfahrung in der Hauswirtschaft, idealerweise eine abgeschlossene Berufsausbildung
Freude an Ordnung, Sauberkeit und einem gepflegten Umfeld für Kinder und Kolleg:innen
Hygienebewusstsein und Kenntnisse im Umgang mit Reinigungs- und Lebensmitteln
Ein Herz für Kinder und Freude daran, ihren Alltag mitzugestalten
Faire Bezahlung: Das Gehalt richtet
TVöD und beinhaltet Sonderzahlungen sowie betriebliche
Work-Life-Balance: Es gibt flexible
Arbeitszeitmodelle, sowie Sonderurlaub und
Weiterbildung: Wir fördern die Weiterentwicklung von
Weiterbildungsmöglichkeiten.
Digitalisierung: Wir bieten eine
Corporate Benefits: Profitieren Sie
von Corporate Benefits mit attraktiven Rabatten und
Vergünstigungen bei zahlreichen Partnern.
Jobticket-Zuschuss: Als
Jobticket um Ihre Wege stressfrei und kostengünstig zu
Einstellung und Vergütung erfolgt nach den tariflichen Regelungen der Arbeitsvertragsordnung der Diözese Rottenburg-Stuttgart (AVO-DRS) in Entgeltgruppe 2.
Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden begrüßt und bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Deine Ansprechperson im Kath. Verwaltungszentrum Ehingen ist Martina Seyfried (Telefon: 07391 500 28 25, E-Mail: mseyfried@kvz.drs.de). Kath. Verwaltungszentrum Ehingen