Für den Weltmarkt projektieren und fertigen wir Hochspannungs- und Hochstromprüfsysteme zur Prüfung von Energiekabeln, Hochspannungstransformatoren und weiteren Geräten der elektrischen Energieübertragung. Mit unseren innovativen Produkten und digitalen Lösungen unterstützen wir den Netzausbau für eine nachhaltige Energieversorgung. Wir eröffnen Ihnen als Unternehmen in der REINHAUSEN Gruppe vielfältige Möglichkeiten in einer zukunftsorientierten Branche. HIGHVOLT - where Power meets Passion.
Für Unseren Standort Dresden Suchen Wir Sie Als
Anlagenmonteur im Bereich Transformatorenbau (m/w/d)
Aufgaben
* Sie übernehmen den Montageprozess unserer Transformatoren und Drosseln nach vorgegebenen Fertigungsunterlagen
* Dabei montieren Sie die dafür benötigten Baugruppen und verschiedenen Komponenten
* Die Bedienung moderner Werkzeuge und Montageeinrichtungen gehört ebenfalls zu Ihren täglichen Aufgaben
Profil
* Sie besitzen eine abgeschlossene technische Berufsausbildung als Industriemechaniker (m/w/d) oder vergleichbar
* Sie haben idealerweise bereits Erfahrung in der Anlagenmontage gesammelt und das Lesen von technischen Zeichnungen stellt kein Problem dar
* Sie lieben die handwerkliche Tätigkeit und sind bereit, im 2-Schicht-System zu arbeiten
* Teamfähigkeit sowie eine präzise und qualitätsbewusste Arbeitsweise zeichnet Sie ebenfalls aus
Wir bieten
* Arbeitsumfeld Bei HIGHVOLT arbeiten Sie in einem krisensicheren Umfeld und einer zukunftsstarken Branche. Ebenfalls erhalten Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag.
* Persönliche Entwicklung In jährlichen Förder & Feedbackgesprächen steht Ihre persönliche Entwicklung im Fokus und eine gezielte und individuelle Einarbeitung sorgt für Ihren optimalen Einstieg bei HIGHVOLT.
* Vergünstigungen und Extras Sie erhalten 100€ jährlich steuerfrei als Sachbezug auf die Edenred Karte sowie eine Bezuschussung auf das DVB-Jobticket zur Nutzung des öffentlichen Nahverkehrs. Eine Metro Kundenkarte, sowie eine kostenlose Gruppenunfallversicherung runden unser umfangreiches Benefit-Paket ab.
* Vergütung Neben einer wettbewerbsfähigen Vergütung zahlen wir Ihnen Urlaubsgeld und beteiligen Sie am Unternehmenserfolg. Weiterführend bieten wir Ihnen leistungsbezogene variable Bonuszahlungen.
* Work-Life-Balance Um die Balance zwischen Beruf und Familie zu gewährleisten, bieten wir Ihnen 30 Tage Urlaub, eine 38h Arbeitswoche sowie freie Wochenenden – auch im Schichtbetrieb.
Important note
Please be advised that a valid work permit for Germany is required for non-EU citizens. Unfortunately, applications without a valid work permit and sufficient German language skills may not be considered.
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