Einleitung
Bewerber:innen, die sich für eine Herausforderung in der Altenpflege interessieren und gerne im Team arbeiten, kommen bei uns auf ihre Kosten. Unsere Einrichtung bietet eine positive und unterstützende Atmosphäre, in der sich unsere Mitarbeiter:innen und Bewohner:innen wohlfühlen und bestmöglich entfalten können.
Aufgaben
* Du bist Ansprechperson für die Azubis während der externen Einsätze
* Du dokumentierst alle Vorgänge und bist motiviert, Entwicklungen voranzutreiben
* Du erstellst individuelle Ausbildungspläne für unsere Azubis auf der Grundlage des Rahmenausbildungsplans
* Du koordinierst die praktischen Einsätze der Azubis in unserer Einrichtung mit den Ausbildungsstätten
* Du leitest Azubis und neue Mitarbeiter:innen in allen Pflegetätigkeiten an und hast immer ein offenes Ohr für sie
Wie Sie sich verhalten können ist folgendes:
* Lösungsorientierte Arbeitsweise, Du arbeitest gerne im Team und stehst mit Deiner Fachlichkeit jeder/jedem mit Rat und Tat zur Seite
* Pädagogisches Geschick und Feingefühl im Umgang mit Azubis unterschiedlicher Generationen und Fachkräften aus dem Ausland
* Positive Einstellung zur Arbeit mit pflegebedürftigen Menschen
Voraussetzungen
* Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Altenpfleger:in oder Gesundheits- und Krankenpfleger:in
* Eine Weiterbildung zur Praxisanleitung bzw. Bereitschaft, diese zu absolvieren
Benefits
* 33 Tage Erholungsurlaub
* Ausreichend kostenlose Parkplätze
* Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
* Gute Anbindung mit dem Auto und dem ÖPNV
* Jobrad
* Pro Kind 121,82 € Kinderzuschlag
* Schöne zentrale Lage direkt am Schlossteich mit herrlichen Schlossblick
* Tankgutscheine
* Tolle Altersvorsorge finanziert durch Arbeitgeber
Weitere Informationen
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