Über uns Die Paul Reuter GmbH & Co. KG mit Sitz in Detmold ist seit über 75 Jahren Spezialist für hochwertige Kunststoffprofile. Als mittelständisches Familienunternehmen entwickeln und produzieren wir maßgeschneiderte Lösungen für unterschiedlichste Branchen – von Rollladen- und Garagentoren über Möbeltechnik bis hin zu technischen Anwendungen.Unsere rund 90 Mitarbeitenden bringen Erfahrung, Ideen und Engagement ein - auf dem Shopfloor genauso wie in der Verwaltung. Aktuell gestalten wir unseren Personalbereich neu: moderner, strukturierter und zukunftsorientiert.Im Rahmen dieser Weiterentwicklung suchen wir kompetente Verstärkung im Bereich Personalmanagement, die Lust hat, Prozesse mitzugestalten und unsere Mitarbeiter aktiv bei der persönlichen Entwicklung zu unterstützen.AufgabenDas erwartet Sie bei unsMitarbeit in einem kleinen, interdisziplinären Team mit flachen Hierarchien und hoher EigenverantwortungEnge Zusammenarbeit mit Geschäftsführung, Teamleitern und der LohnbuchhaltungRaum zur Weiterentwicklung von Prozessen und Strukturen im HR-BereichEin breites und abwechslungsreiches Aufgabenspektrum mit EntwicklungsmöglichkeitenIhre AufgabenschwerpunkteBearbeitung von HR Prozessen wie Bewerbermanagement, interne Kommunikation, Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten, Zeitnachweisen und FehlzeitenErstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen (DATEV)Begleitende Unterstützung unserer Fach- und Führungskräfte bei Inhalten der PersonalentwicklungErstellung von Verträgen, Bescheinigungen, Zeugnissen sowie allgemeiner SchriftverkehrÜbernahme von vorbereitenden Aufgaben für Prüfungen und AuswertungenQualifikationDas bringen Sie idealerweise mitBerufserfahrung in Personalprozessen, idealerweise mit abgeschlossener kaufmännischer AusbildungErfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung (DATEV)Teamgeist, Kommunikationsfreude und eine pragmatische, lösungsorientierte ArbeitsweiseSicherer Umgang mit administrativen Prozessen, Sorgfalt und OrganisationsstärkeFreude an strukturierter Arbeit, aber auch Flexibilität im TagesgeschäftOffenheit und Bereitschaft zur Mitgestaltung von VeränderungsprozessenBenefitsEine unbefristete Teilzeitstelle mit flexibler Stundenanzahl (ca. 20–30 Std./Woche)Gleitzeitregelung und die Möglichkeit zu Möglichkeit auf Homeoffice-Tagen nach AbspracheHierarchielose Kommunikation von Geschäftsführung bis zum ProduktionshelferKooperatives, offenes und faires MiteinanderModerne technische Ausstattung und ausreichend Platz zur ArbeitsplatzgestaltungSchulungs- und Weiterbildungsangebote rund um die persönliche EntwicklungKostenlose Getränke, Gesundheitsprämien, BikeleasingWerden Sie Teil eines innovativen Teams bei Paul Reuter GmbH & Co. KG und gestalten Sie die Zukunft der Kunststoffverarbeitung aktiv mit. Bewerben Sie sich jetzt als Personalreferent!