Das InterContinental Berlin verfu00fcgt u00fcber 558 Zimmer und Suiten und gehu00f6rt mit 55 Veranstaltungsru00e4umen und einer Veranstaltungskapazitu00e4t bis zu 3000 Personen zu den fu00fchrenden und umsatzstu00e4rksten Tagungs- und Veranstaltungshotels Deutschlands. Unsere stadtbekannte Marlene wurde erst ku00fcrzlich renoviert, bietet ein modernes und stilvolles Ambiente und braucht Dich als Outlet Manager (m/w/d) Was wir uns wu00fcnschen: Du verfu00fcgst u00fcber eine Ausbildung in der gehobenen Hotellerie und konntest bereits mehrju00e4hrige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position sammeln Du hast eine strategische und ergebnis- und umsatzorientierte Denkweise Du weiu00dft, wie Du Deine Mitarbeiter nachhaltig motivieren kannst Du bist neugierig, kreativ und immer auf der Suche nach neuen Ideen und Trends Du verfu00fcgst u00fcber gute Deutsch- und Englischkenntnisse, eine weitere Fremdsprache ist ein Plus Diese Tu00e4tigkeiten erwarten dich bei uns: Fu00fchrung eines Teams von ca. 12-15 Mitarbeiter*innen und Auszubildenden Sicherstellung der reibungslosen und gastorientierten Arbeitsablu00e4ufe im Outlet Verantwortung fu00fcr eine konstante Produktqualitu00e4t und Einhaltung unserer Standards Persu00f6nliche Betreuung und Beratung unserer nationalen und internationalen Gu00e4ste Operative Planung und Durchfu00fchrung von Veranstaltungen im Outlet Verantwortung fu00fcr eine ordnungsgemu00e4u00dfe Rechnungslegung sowie eine korrekte Abrechnung Bestellung der fu00fcr das Geschu00e4ft notwendigen Waren Initiierung von Neuerungen und Strategien in Bezug auf den Gu00e4steservice und die Verkaufsmu00f6glichkeiten Erstellung von Arbeits- und Dienstplu00e4nen und die Koordination von Trainingsmau00dfnahmen Motivation und Weiterentwicklung der Mitarbeiter sowie die Fu00fchrung von Beurteilungsgespru00e4chen Einhaltung der vorgegebenen Benchmarks im Kostenbereich (Personalwesen und Warenwirtschaft) Kooperation mit den Abteilungsleitern der verschiedenen Abteilungen Mitwirkung bei der Vorbereitung und Durchfu00fchrung besonderer Veranstaltungen Unterstu00fctzung anderer F&B Outlets im Haus Was wir Dir bieten: Unbefristeter Arbeitsvertrag Attraktives Vergu00fctungssystem nach Tarif Urlaubsgeld in Hu00f6he von 15u20ac pro Tag Jahressonderzahlung bis hin zum 13. Monatsgehalt Corporate Benefits Ein mehrtu00e4giges Orientierungsseminar und intensive Einarbeitung Regelmu00e4u00dfige Entwicklungsgespru00e4che Raum fu00fcr Deine persu00f6nliche & fachliche Weiterentwicklung Austausch- und Transfermu00f6glichkeiten innerhalb der Hotelkette Kostenlose Bereitstellung und Reinigung der Arbeitskleidung Regelmu00e4u00dfige Teamevents und Feste in Sommer und Winter Ausgewogenes Buffet und Getru00e4nke im Teamrestaurant Durch ein elektronisches Zeiterfassungssystem geht keine u00dcberstunde verloren Mitarbeiter werben Mitarbeiter Programm Wir bei IHG sind stu00e4ndig bestrebt, unser Team voranzubringen, indem wir die Talente unserer Mitarbeiter:innen fu00f6rdern und ihnen interessante Entwicklungsperspektiven eru00f6ffnen. Ganz gleich, wo Deine persu00f6nlichen Interessen und Begabungen liegen, bei InterContinental Hotels & Resorts und IHG sorgen wir dafu00fcr, dass Du gemu00e4u00df unseres Grundsatzes u201eRoom to be yourselfu201c weiter Du selbst sein kannst. Bewirb Dich jetzt unter careers.ihg.com. InterContinental Berlin Budapester Strasse 2, 10787 Berlin, Germany Kontakt Person: Thomas Peh Tel. 030 2602 1566 \TrueHospitality ihghotelsandresorts IHGEurope gofurthertogether ihgcareers ihgberlin InterContinentalBerlin bestteamever Don't quite meet every single requirement, but still believe you'd be a great fit for the job? We'll never know unless you hit the 'Apply' button. Start your journey with us today. At IHG Hotels & Resorts, we are proud to be an equal opportunity employer. We firmly believe that all our colleagues deserve to be treated equally and have the same opportunities to develop and grow their skills within our business and provide equal employment opportunities to all applicants and colleagues without regard to an individual's, race, color, ethnicity, national origin, religion, sex, sexual orientation, gender identity or expression, age, disability, marital or familial status, veteran status or any other characteristic protected by law.