Referenznummer: 17046 - Einsatzort: Stuttgart - Unternehmen : LBBW - Funktionsbereich: Risk Management Corporates & Corporate Finance - Vollzeit / Teilzeit: 100 Die LBBW zählt zu den führenden Banken Deutschlands und ist ein innovatives, internationales und nachhaltiges Unternehmen im Finanzsektor. Wir sind eine verlässliche Bank und wissen was es heißt sich zu verändern. Digitalisierung, Agilität und Effizienz sind für uns nicht nur Schlagworte, sondern ständige Begleiter unserer eigenen Entwicklung. Wir bieten ein Umfeld, das persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Tauchen Sie in die spannende Welt des Corporate Finance ein und gestalten Sie den weiteren Erfolg des Geschäftsfeldes Akquisitionsfinanzierungen an maßgeblicher Stelle mit. Konkret: Die Gruppe 3421 Risk Management Acquisition Finance I ist für das Risikomanagement im Zusammenhang mit Unternehmenserwerben und -übernahmen, Buy-outs, Spin-offs, größeren Aktienrückkäufen und Ausschüttungsfinanzierungen verantwortlich. Potenziale erkennen und Stärken fördern Sicherstellung fundierter wirtschaftlicher Risikoanalysen komplexer, cashflow-basierter Finanzierungen mit geschäftsfeldspezifischen Strukturierungs- und Analysetools Bewertung umfangreicher Transaktionsunterlagen und Verständnis risiko- sowie transaktionsorientierter, häufig englischsprachiger Kreditdokumentationen Förderung, Motivation und Weiterentwicklung der Gruppe im Rahmen von Bereichs-, Abteilungs- und Bankstrategie; Planung und Optimierung front-to-back-Prozesse Überwachung der Umsetzung getroffener Entscheidungen im aktiven Risikomanagement; frühzeitige Ideeneinbringung in der Strukturierung Verantwortung der materiellen und systematischen Markt- und Risikobetrachtung des Portfolios in Zusammenarbeit mit der zuständigen Markteinheit Beratung zu strukturell anspruchsvollen Finanzierungen, Bearbeitung von Sonderthemen und bedarfsweise Vertretung der Abteilungsleitung im originären Aufgabengebiet Profil: Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Führungserfahrung und/oder nachgewiesene Führungseignung; sichere Kommunikation in Wort und Schrift Selbstsicherheit, Ruhe in Stresssituationen, nachhaltige Vertretung der Position des Risikomanagements; Blick für das Wesentliche, Authentizität und Humor Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Was wir bieten: Modernes Talentmanagement zur Karriereentwicklung Aktive Förderung einer guten Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (u.a. über flexible Arbeitszeiten, Sabbaticals sowie die Möglichkeit teilweise mobil oder im Homeoffice zu arbeiten) Attraktive betriebliche Altersversorgung Umfassendes Gesundheitsmanagement (u.a. Kooperation mit Fitnessstudios, Betriebsärztlicher Dienst, Vorsorgeuntersuchungen) Interessante Leasingmöglichkeiten, z.B. Job-Rad, Tablet, Smartphone Tolle Lunch-Angebote (Bio, vegetarisch oder vegan) Mehrere Kindertagesstätten