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Hays
Disponent Hebetechnik (m/w/d)
* Großraum Markt Schwaben
* Festanstellung
* Vollzeit
Bitte beziehen Sie sich bei Ihrer Bewerbung auf LOGISTIKPLATZ – Kennziffer: 389238
Über das Unternehmen
* Das Unternehmen zeichnet sich durch langjährige Erfahrung, hohe technische Kompetenz und eine starke Kundenorientierung aus.
* Mit einem einem breiten Portfolio an Speziallösungen unterstützt es anspruchsvolle Projekte
* Die Unternehmenskultur ist geprägt von Verlässlichkeit, Innovationsbereitschaft und einem klaren Fokus auf Qualität.
Aufgaben
* Eigenständige Bearbeitung eingehender Aufträge, inklusive Erstellung von Auftragsbestätigungen und vollständiger Einsatzplanung
* Organisation und Koordination des Personals sowie der firmeneigenen Hebetechnik für vielfältige Projekte
* Verantwortung für die Personaldisposition und operative Einsatzsteuerung in enger Abstimmung mit internen Fachbereichen
* Zentrale Ansprechperson für Genehmigungsfragen und Schnittstelle zur zuständigen Abteilung
* Sicherstellung der Einhaltung aller transportrelevanten Vorschriften und erforderlichen Genehmigungen
* Gewährleistung eines effizienten Informationsflusses zwischen Kunden, Fahrern und internen Teams
Profil
* Abgeschlossene Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
* Berufserfahrung in einer ähnlichen Funktion, idealerweise in der Disposition von Maschinen, Nutzfahrzeugen oder vergleichbares
* Technisches Verständnis und Interesse an Hebetechnik und deren Einsatzmöglichkeiten
* Organisationsstärke, Kommunikationsfähigkeit und souveränes Auftreten im Kundenkontakt
* Strukturierte Arbeitsweise, gepaart mit Entscheidungsfreude und Verantwortungsbewusstsein
Benefits
* Stabilität & Perspektive: Eine unbefristete Position in einem erfolgreichen Unternehmen
* Attraktive Vergütung: Leistungsgerechtes Gehalt mit zusätzlichen Benefits
* Moderne Arbeitsumgebung: Aktuelle Technologien und Tools für effizientes Arbeiten.
* Entwicklungsmöglichkeiten: Fachliche Weiterbildung und die Chance, Eigeninitiative zu zeigen
* Kurze Entscheidungswege: Flache Hierarchien und direkte Kommunikation
* Teamorientierte Kultur: Kollegiales Miteinander und ein Umfeld, in dem Zusammenarbeit zählt
Gehaltsinformationen
* Attraktive, leistungsorientierte Vergütung
Alle Personenbezeichnungen beziehen sich auf alle Geschlechter gleichermaßen. Weitere Informationen .
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