Als kommunales Wohnungsunternehmen der Stadt Neu-Ulm bauen wir kontinuierlich und betreuen einen Bestand von ca Wohnungen. Städtebauliche und architektonische Qualität stehen dabei ebenso im Fokus wie starke Nachbarschaften. Mit innovativen Konzepten setzen wir im Neubau und in der Modernisierung Akzente und tragen zur Entwicklung eines attraktiven Stadtbilds bei.
Es kann sein, dass sich eine große Anzahl von Bewerbern auf diese Stelle bewirbt. Schicken Sie daher Ihren Lebenslauf und Ihre Bewerbung so schnell wie möglich ab.
Zur Verstärkung unserer strategischen und kaufmännischen Steuerung suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die die Geschäftsführung bei zentralen Unternehmensaufgaben unterstützt und Verantwortung übernimmt.
Deine Aufgaben
Steuerung und Koordination strategischer Themen der Geschäftsführung.
Erstellung fundierter Entscheidungsvorlagen sowie Übernahme von Projekten zur Unternehmensentwicklung.
Aufbau und Weiterentwicklung eines kennzahlenbasierten Berichtswesens sowie eines integrierten Risikomanagements.
Verantwortung für die Organisationsentwicklung und kontinuierliche Optimierung interner Strukturen und Prozesse.
Analyse, Bewertung und strategische Weiterentwicklung des Immobilienportfolios.
Dein Profil
Abgeschlossenes Studium der Immobilienwirtschaft, Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation, z. B. als Immobilienökonom/in.
Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Position, idealerweise im immobilienwirtschaftlichen Umfeld.
Ausgeprägtes Zahlenverständnis, analytische Denkweise und strukturierte Arbeitsweise.
Sehr gute Kenntnisse in MS Excel und PowerPoint - idealerweise ergänzt durch Erfahrungen in Controlling- und Reportingtools.
Unternehmerisches Denken, hohe Eigeninitiative und Umsetzungsstärke.
Kommunikationsstärke, Teamorientierung und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit.
Wir bieten dir
Spannende Projekte in einem dynamischen Umfeld.
Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.
Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Urlaubstagen.
Ein motiviertes Team mit flachen Hierarchien.
Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.
Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge.
Betriebliche Gesundheitsförderung (Wellpass und Sport am Arbeitsplatz).
Die Möglichkeit auf eine Tankkarte / Zuschuss zur Kinderbetreuung / JobRad.
Interne und externe Fort- und Weiterbildungsangebote.
Interesse?
Ansprechpartnerin
Susanne Zahler
Tel.
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NUWOG-Wohnungsgesellschaft der Stadt Neu-Ulm GmbH
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Neu-UlmSchützenstraße 32
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