Aufgaben als Vertriebsentwickler
Beschäftigung: Entwicklung des Neugeschäfts in enger Abstimmung mit den relevanten Schnittstellen im Haus und in der Gruppe.
Verantwortung: Begleitung von Geschäftsterminen (vor Ort/digital) inkl. Durchführung von Schulungen zu Lebensversicherungs-Produkten.
Lösungsorientierte Bearbeitung von Anfragen zum Neugeschäft.
Identifikation und Erschließung von Kosten- und Prozessoptimierungspotentialen in der laufenden Zusammenarbeit mit Banken und deren Vermittlern.
Konzeptionelle (Weiter-)Entwicklung sämtlicher Digitalisierungsmaßnahmen im Absatzkanal.
Verantwortung für die verwaltungstechnische Umsetzung der Vertriebsprozesse im Absatzkanal (z.B. Antragslauf, Koordination und/oder Bearbeiten von Rabattierungs- und Risikovoranfragen, Beauftragen von Angeboten etc.).
Darstellung des Profils
Betriebswirtschaftliches Studium mit Versicherungsfachwissen oder Ausbildung zum Versicherungskaufmann/-frau oder Versicherungsfachmann/-frau oder Bankkaufmann/-frau mit Versicherungsfachwissen.
Kenntnisse aus dem Lebensversicherungsbereich sowie entsprechende Vertriebserfahrungen wünschenswert.
Teamorientierte und organisierte Arbeitsweise mit Hands-on-Mentalität.
Ausgeprägtes analytisches und konzeptionelles Denken.
Systematische, zielgerichtete, kunden- und lösungsorientierte Arbeitsweise.
Hohe Belastbarkeit, Reisebereitschaft, Einsatzbereitschaft und Leistungsmotivation.
Vergünstigungen
* Gesundheit & Wohlbefinden:
o Betriebliche Krankenversicherung.
o Sport- und Gesundheitsangebote.
o Präventionsmaßnahmen.
* Vergütung:
o Tarifliche Sonderzahlungen.
o Betriebliche Altersvorsorge.
o Vermögenswirksame Leistungen.
o Mitarbeiteraktien.
* Zeit & Flexibilität:
o Flexibles Arbeiten.
o Hybrides Arbeiten.
o Mobil Arbeit.
o Vor Ort Arbeit.
* Karriereentwicklung: